Fracción - IV

Fracción - IV

EJERCICIO FECHA DE INICIO DEL PERIODO QUE SE INFORMA FECHA DE TERMINO DEL PERIODO QUE SE INFORMA DENOMINACIÓN DEL ÁREA DESCRIPCIÓN BREVE Y CLARA DE CADA OBJETIVO INSTITUCIONAL INDICADORES Y METAS ASOCIADOS A CADA OBJETIVO HIPERVÍNCULO AL DOCUMENTO DEL O LOS PROGRAMAS OPERATIVOS, PRESUPUESTARIOS, SECTORIALES, ENTRE OTROS ÁREA(S) RESPONSABLE(S) QUE GENERA(N), POSEE(N), PUBLICA(N) Y ACTUALIZAN LA INFORMACIÓN FECHA DE VALIDACIÒN FECHA DE ACTUALIZACIÒN NOTA
2021 1/1/2021 3/31/2021 SECRETARÍA GENERAL MUNICIPAL LOGRAR GOBERNANZA Y GOBERNABILIDAD EN EL MUNICIPIO Y SUS COMUNIDADES A TRAVÉS DEL ACERCAMIENTO A SUS LÍDERES O REPRESENTANTES SALVAGUARDANDO SIEMPRE LA DEMOCRACIA, LOS DERECHOS DE LOS CIUDADANOS Y EL RESPETO POR LAS INSTITUCIONES. 1 https://www.tizayuca.gob.mx/evaluacion.html SECRETARÍA DE CONTRALORÍA INTERNA DEL MUNICIPIO DE TIZAYUCA, ESTADO DE HIDALGO / DIRECCIÓN DE PLANEACIÓN Y EVALUACIÓN 4/5/2021 4/5/2021
2021 1/1/2021 3/31/2021 SECRETARÍA GENERAL MUNICIPAL 1) REALIZAR SESIONES DE CABILDO CON LOS INTEGRANTES DEL AYUNTAMIENTO EN TIEMPO Y FORMA 1 https://www.tizayuca.gob.mx/evaluacion.html SECRETARÍA DE CONTRALORÍA INTERNA DEL MUNICIPIO DE TIZAYUCA, ESTADO DE HIDALGO / DIRECCIÓN DE PLANEACIÓN Y EVALUACIÓN 4/5/2021 4/5/2021
2021 1/1/2021 3/31/2021 SECRETARÍA GENERAL MUNICIPAL 2) LOGRAR LA ATENCIÓN DE LOS CIUDADANOS QUE REQUIEREN LA CERTEZA ADMINISTRATIVA Y JURÍDICA DE LOS DOCUMENTOS Y CONSTANCIAS VARIAS REQUERIDAS POR INSTANCIAS PÚBLICAS Y PRIVADAS. 1 https://www.tizayuca.gob.mx/evaluacion.html SECRETARÍA DE CONTRALORÍA INTERNA DEL MUNICIPIO DE TIZAYUCA, ESTADO DE HIDALGO / DIRECCIÓN DE PLANEACIÓN Y EVALUACIÓN 4/5/2021 4/5/2021
2021 1/1/2021 3/31/2021 SECRETARÍA GENERAL MUNICIPAL 3) CUMPLIR CON LA ENTREGA DE LA CARTILLA DEL SMN A LOS JÓVENES DEL MUNICIPIO 1 https://www.tizayuca.gob.mx/evaluacion.html SECRETARÍA DE CONTRALORÍA INTERNA DEL MUNICIPIO DE TIZAYUCA, ESTADO DE HIDALGO / DIRECCIÓN DE PLANEACIÓN Y EVALUACIÓN 4/5/2021 4/5/2021
2021 1/1/2021 3/31/2021 SECRETARÍA GENERAL MUNICIPAL LOGRAR EL ACERCAMIENTO Y ATENCIÓN CON LAS REPRESENTACIONES CIUDADANAS Y DE LOS SECTORES DIVERSOS EN EL MUNICIPIO 1 https://www.tizayuca.gob.mx/evaluacion.html SECRETARÍA DE CONTRALORÍA INTERNA DEL MUNICIPIO DE TIZAYUCA, ESTADO DE HIDALGO / DIRECCIÓN DE PLANEACIÓN Y EVALUACIÓN 4/5/2021 4/5/2021
2021 1/1/2021 3/31/2021 CONTRALORÍA INTERNA MUNICIPAL PROPORCIONAR UNA SEGURIDAD RAZONABLE EN EL LOGRO DE OBJETIVOS Y METAS DE LA ADMINISTRACIÓN PÚBLICA MUNICIPAL DENTRO DE LAS SIGUIENTES CATEGORÍAS: OPERACIÓN, INFORMACIÓN, CUMPLIMIENTO, SALVAGUARDA. 2 https://www.tizayuca.gob.mx/evaluacion.html SECRETARÍA DE CONTRALORÍA INTERNA DEL MUNICIPIO DE TIZAYUCA, ESTADO DE HIDALGO / DIRECCIÓN DE PLANEACIÓN Y EVALUACIÓN 4/5/2021 4/5/2021
2021 1/1/2021 3/31/2021 CONTRALORÍA INTERNA MUNICIPAL I. REALIZAR JORNADAS DE CAPACITACIÓN Y SENSIBILIZACIÓN RESPECTO AL CONTROL INTERNO DE MANERA PERMANENTE EN TODAS LAS UNIDADES ADMINISTRATIVAS 2 https://www.tizayuca.gob.mx/evaluacion.html SECRETARÍA DE CONTRALORÍA INTERNA DEL MUNICIPIO DE TIZAYUCA, ESTADO DE HIDALGO / DIRECCIÓN DE PLANEACIÓN Y EVALUACIÓN 4/5/2021 4/5/2021
2021 1/1/2021 3/31/2021 CONTRALORÍA INTERNA MUNICIPAL II. INSTALAR EN CADA UNA DE LAS UNIDADES ADMINISTRATIVAS LOS FORMATOS DE CONTROL INTERNO 2 https://www.tizayuca.gob.mx/evaluacion.html SECRETARÍA DE CONTRALORÍA INTERNA DEL MUNICIPIO DE TIZAYUCA, ESTADO DE HIDALGO / DIRECCIÓN DE PLANEACIÓN Y EVALUACIÓN 4/5/2021 4/5/2021
2021 1/1/2021 3/31/2021 CONTRALORÍA INTERNA MUNICIPAL III. EVALUAR EL CUMPLIMIENTO DE RESULTADOS DE TODAS LAS UNIDADES ADMINISTRATIVAS 2 https://www.tizayuca.gob.mx/evaluacion.html SECRETARÍA DE CONTRALORÍA INTERNA DEL MUNICIPIO DE TIZAYUCA, ESTADO DE HIDALGO / DIRECCIÓN DE PLANEACIÓN Y EVALUACIÓN 4/5/2021 4/5/2021
2021 1/1/2021 3/31/2021 CONTRALORÍA INTERNA MUNICIPAL IV. REALIZAR REVISIÓN, ACTUALIZACIÓN Y ELABORACIÓN DE MANUALES, PROGRAMAS Y DOCUMENTOS DE TRABAJO. 2 https://www.tizayuca.gob.mx/evaluacion.html SECRETARÍA DE CONTRALORÍA INTERNA DEL MUNICIPIO DE TIZAYUCA, ESTADO DE HIDALGO / DIRECCIÓN DE PLANEACIÓN Y EVALUACIÓN 4/5/2021 4/5/2021
2021 1/1/2021 3/31/2021 CONTRALORÍA INTERNA MUNICIPAL V. REVISAR LAS HERRAMIENTAS, MECANISMOS Y PROCEDIMIENTOS DOCUMENTADOS PARA ATENDER LAS QUEJAS, DENUNCIAS, SUGERENCIAS Y SU SEGUIMIENTO. 2 https://www.tizayuca.gob.mx/evaluacion.html SECRETARÍA DE CONTRALORÍA INTERNA DEL MUNICIPIO DE TIZAYUCA, ESTADO DE HIDALGO / DIRECCIÓN DE PLANEACIÓN Y EVALUACIÓN 4/5/2021 4/5/2021
2021 1/1/2021 3/31/2021 CONTRALORÍA INTERNA MUNICIPAL V. REVISAR LAS HERRAMIENTAS, MECANISMOS Y PROCEDIMIENTOS DOCUMENTADOS PARA ATENDER LAS QUEJAS, DENUNCIAS, SUGERENCIAS Y SU SEGUIMIENTO. 2 https://www.tizayuca.gob.mx/evaluacion.html SECRETARÍA DE CONTRALORÍA INTERNA DEL MUNICIPIO DE TIZAYUCA, ESTADO DE HIDALGO / DIRECCIÓN DE PLANEACIÓN Y EVALUACIÓN 4/5/2021 4/5/2021
2021 1/1/2021 3/31/2021 CONTRALORÍA INTERNA MUNICIPAL VII. REALIZAR UN MONITOREO ADECUADO PARA OBSERVAR EL CUMPLIMIENTO DE LOS 5 ELEMENTOS Y 17 PRINCIPIOS DE CONTROL INTERNO CONTENIDOS EN EL MICI. 2 https://www.tizayuca.gob.mx/evaluacion.html SECRETARÍA DE CONTRALORÍA INTERNA DEL MUNICIPIO DE TIZAYUCA, ESTADO DE HIDALGO / DIRECCIÓN DE PLANEACIÓN Y EVALUACIÓN 4/5/2021 4/5/2021
2021 1/1/2021 3/31/2021 DIF COMUNICACIÓN SOCIAL Y LOGISTICA I. CUMPLIR CON LA DIFUSIÓN DE LOS SERVICIOS Y PROGRAMAS DEL SMDIF, A TRAVÉS DE REUNIONES EN LOS CENTROS DE DESARROLLO COMUNITARIO DE LAS COMUNIDADES DEL MUNICIPIO. 3 https://tizayuca.gob.mx/Transparencia/2021/POAS-FICHAS/DIF/comunicacion-social/POA-Comunicacion-Social-y%20-Logistica.pdf SECRETARÍA DE CONTRALORÍA INTERNA DEL MUNICIPIO DE TIZAYUCA, ESTADO DE HIDALGO / DIRECCIÓN DE PLANEACIÓN Y EVALUACIÓN 4/5/2021 4/5/2021
2021 1/1/2021 3/31/2021 DIF COMUNICACIÓN SOCIAL Y LOGISTICA II. DIFUNDIR LOS TRABAJOS, ACCIONES Y PROGRAMAS DEL SMDIF, A TRAVÉS DE LOS MEDIOS DIGITALES ADECUADOS PARA TAL FIN. 3 https://tizayuca.gob.mx/Transparencia/2021/POAS-FICHAS/DIF/comunicacion-social/POA-Comunicacion-Social-y%20-Logistica.pdf SECRETARÍA DE CONTRALORÍA INTERNA DEL MUNICIPIO DE TIZAYUCA, ESTADO DE HIDALGO / DIRECCIÓN DE PLANEACIÓN Y EVALUACIÓN 4/5/2021 4/5/2021
2021 1/1/2021 3/31/2021 DIF COMUNICACIÓN SOCIAL Y LOGISTICA III. CUMPLIR CON LOS EVENTOS SOCIALES Y FAMILIARES PROGRAMADOS EN EL SMDIF, PARA ABONAR AL SANO DESARROLLO DE LAS FAMILIAS 3 https://tizayuca.gob.mx/Transparencia/2021/POAS-FICHAS/DIF/comunicacion-social/POA-Comunicacion-Social-y%20-Logistica.pdf SECRETARÍA DE CONTRALORÍA INTERNA DEL MUNICIPIO DE TIZAYUCA, ESTADO DE HIDALGO / DIRECCIÓN DE PLANEACIÓN Y EVALUACIÓN 4/5/2021 4/5/2021
2021 1/1/2021 3/31/2021 DIF PROTECCIÓN SOCIAL Y SALUD I. FOMENTAR LA PREVENCIÓN A TRAVÉS DE CAMPAÑAS QUE AYUDEN A LA DETECCIÓN Y TRATAMIENTO DEL CÁNCER DE MAMA Y CERVICOUTERINO. 4 https://www.tizayuca.gob.mx/evaluacion.html SECRETARÍA DE CONTRALORÍA INTERNA DEL MUNICIPIO DE TIZAYUCA, ESTADO DE HIDALGO / DIRECCIÓN DE PLANEACIÓN Y EVALUACIÓN 4/5/2021 4/5/2021
2021 1/1/2021 3/31/2021 DIF PROTECCIÓN SOCIAL Y SALUD II. BRINDAR ASISTENCIA A PERSONAS CON ALGUNA DISCAPACIDAD TEMPORAL Y SI ES EL CASO PERMANENTE, EN SITUACIÓN VULNERABLE PARA MEJORAR SU CALIDAD DE VIDA. 4 https://www.tizayuca.gob.mx/evaluacion.html SECRETARÍA DE CONTRALORÍA INTERNA DEL MUNICIPIO DE TIZAYUCA, ESTADO DE HIDALGO / DIRECCIÓN DE PLANEACIÓN Y EVALUACIÓN 4/5/2021 4/5/2021
2021 1/1/2021 3/31/2021 DIF PROTECCIÓN SOCIAL Y SALUD III. BRINDAR ORIENTACIÓN Y ATENCIÓN MÉDICA Y/O DE CARÁCTER ODONTOLÓGICO A LA POBLACIÓN VULNERABLE DE TIZAYUCA, ASÍ COMO APOYAR A LAS PERSONAS QUE REQUIERAN ALGUNA CONSTANCIA MÉDICA. 4 https://www.tizayuca.gob.mx/evaluacion.html SECRETARÍA DE CONTRALORÍA INTERNA DEL MUNICIPIO DE TIZAYUCA, ESTADO DE HIDALGO / DIRECCIÓN DE PLANEACIÓN Y EVALUACIÓN 4/5/2021 4/5/2021
2021 1/1/2021 3/31/2021 DIF PROTECCIÓN SOCIAL Y SALUD IV. REALIZAR EL MAYOR NÚMERO DE TRASLADOS A DIVERSAS INSTITUCIONES PRIVADAS Y GUBERNAMENTALES, ASÍ PODER COADYUVAR A LA ECONOMÍA DE LA POBLACIÓN DE NUESTRO MUNICIPIO. 4 https://www.tizayuca.gob.mx/evaluacion.html SECRETARÍA DE CONTRALORÍA INTERNA DEL MUNICIPIO DE TIZAYUCA, ESTADO DE HIDALGO / DIRECCIÓN DE PLANEACIÓN Y EVALUACIÓN 4/5/2021 4/5/2021
2021 1/1/2021 3/31/2021 DIF PROGRAMAS DE SALUD Y BIENESTAR COMUNITARIO I. IMPULSAR PROCESOS DE ORGANIZACIÓN COMUNITARIA Y PARTICIPACIÓN SOCIAL QUE GENEREN CAPACIDADES AUTOGESTIVAS ASÍ COMO INSTRUMENTAR PROYECTOS COMUNITARIOS QUE CUBRAN LAS NECESIDADES PRIORITARIAS DE LA POBLACIÓN DE TODAS LAS LOCALIDADES, INICIANDO CON LAS LOCALIDADES CON ALTO GRADO DE MARGINACIÓN, A TRAVÉS DE LA INTEGRACIÓN DE GRUPOS DE DESARROLLO COMUNITARIO, CON BASE EN UN PROCESO FORMATIVO EDUCATIVO. 5 https://www.tizayuca.gob.mx/evaluacion.html SECRETARÍA DE CONTRALORÍA INTERNA DEL MUNICIPIO DE TIZAYUCA, ESTADO DE HIDALGO / DIRECCIÓN DE PLANEACIÓN Y EVALUACIÓN 4/5/2021 4/5/2021
2021 1/1/2021 3/31/2021 PAMAR I. CUMPLIR CON LA REALIZACIÓN DE TALLERES, PLÁTICAS Y CHARLAS DE ACUERDO A LAS TEMÁTICAS OFRECIDAS POR EL DIF ESTATAL. 6 https://tizayuca.gob.mx/Transparencia/2021/POAS-FICHAS/DIF/PAMAR/POA-PAMAR.pdf SECRETARÍA DE CONTRALORÍA INTERNA DEL MUNICIPIO DE TIZAYUCA, ESTADO DE HIDALGO / DIRECCIÓN DE PLANEACIÓN Y EVALUACIÓN 4/5/2021 4/5/2021
2021 1/1/2021 3/31/2021 PAMAR II. APOYAR CON BECAS ECONÓMICAS A JÓVENES EN CONDICIONES DE VULNERABILIDAD, PARA LA COMPRA DE MATERIAL ESCOLAR. 6 https://tizayuca.gob.mx/Transparencia/2021/POAS-FICHAS/DIF/PAMAR/POA-PAMAR.pdf SECRETARÍA DE CONTRALORÍA INTERNA DEL MUNICIPIO DE TIZAYUCA, ESTADO DE HIDALGO / DIRECCIÓN DE PLANEACIÓN Y EVALUACIÓN 4/5/2021 4/5/2021
2021 1/1/2021 3/31/2021 PAMAR III. BUSCAR Y EVITAR DE MANERA PREVENTIVA EL TRABAJO INFANTIL EN TODAS SUS FORMAS 6 https://tizayuca.gob.mx/Transparencia/2021/POAS-FICHAS/DIF/PAMAR/POA-PAMAR.pdf SECRETARÍA DE CONTRALORÍA INTERNA DEL MUNICIPIO DE TIZAYUCA, ESTADO DE HIDALGO / DIRECCIÓN DE PLANEACIÓN Y EVALUACIÓN 4/5/2021 4/5/2021
2021 1/1/2021 3/31/2021 PAMAR IV. DAR LA ATENCIÓN Y EL SEGUIMIENTO DE LAS PERSONAS QUE REQUIEREN ASESORÍAS PSICOLÓGICAS, QUE PUEDEN SER AFECTADOS POR SITUACIONES DERIVADAS POR EL COVID- 19, COMO EL ENCIERRO PERDIDA DE UN FAMILIAR Y OTRAS CAUSAS 6 https://tizayuca.gob.mx/Transparencia/2021/POAS-FICHAS/DIF/PAMAR/POA-PAMAR.pdf SECRETARÍA DE CONTRALORÍA INTERNA DEL MUNICIPIO DE TIZAYUCA, ESTADO DE HIDALGO / DIRECCIÓN DE PLANEACIÓN Y EVALUACIÓN 4/5/2021 4/5/2021
2021 1/1/2021 3/31/2021 PAMAR V. REALIZAR UN CURSO DE VERANO EN CADA CENTRO PAMAR PARA QUE LOS NIÑOS, NIÑAS Y ADOLESCENTES TENGAN UN ESPACIO DE ACTIVIDADES RECREATIVAS Y CULTURALES DENTRO DEL ESPACIO VACACIONAL ESCOLAR, ASÍ COMO QUE CONOZCAN LAS TEMÁTICAS QUE SE REALIZAN EN LOS CENTROS PAMAR PARA SU INTEGRACIÓN POSTERIOR 6 https://tizayuca.gob.mx/Transparencia/2021/POAS-FICHAS/DIF/PAMAR/POA-PAMAR.pdf SECRETARÍA DE CONTRALORÍA INTERNA DEL MUNICIPIO DE TIZAYUCA, ESTADO DE HIDALGO / DIRECCIÓN DE PLANEACIÓN Y EVALUACIÓN 4/5/2021 4/5/2021
2021 1/1/2021 3/31/2021 PAMAR VI. REALIZAR LA PROMOCIÓN Y EL TRABAJO DE LA TEMÁTICA DE PARTICIPACIÓN INFANTIL CON EL CONCURSO POR CENTRO DE SU DIFUSOR, PARA QUE POSTERIORMENTE SE REALICE UN EVENTO MASIVO Y ELEGIR AL DIFUSOR MUNICIPAL TIZAYUCA DE LOS DERECHOS DE LOS NIÑOS, NIÑAS Y ADOLESCENTES QUE REPRESENTARÁ EL MUNICIPIO EN LA CONTIENDA ESTATAL. 6 https://tizayuca.gob.mx/Transparencia/2021/POAS-FICHAS/DIF/PAMAR/POA-PAMAR.pdf SECRETARÍA DE CONTRALORÍA INTERNA DEL MUNICIPIO DE TIZAYUCA, ESTADO DE HIDALGO / DIRECCIÓN DE PLANEACIÓN Y EVALUACIÓN 4/5/2021 4/5/2021
2021 1/1/2021 3/31/2021 PAMAR VII. SE DEBERÁ CONMEMORAR EL DÍA MUNDIAL CONTRA EL TRABAJO INFANTIL DE MANERA MASIVA. 6 https://tizayuca.gob.mx/Transparencia/2021/POAS-FICHAS/DIF/PAMAR/POA-PAMAR.pdf SECRETARÍA DE CONTRALORÍA INTERNA DEL MUNICIPIO DE TIZAYUCA, ESTADO DE HIDALGO / DIRECCIÓN DE PLANEACIÓN Y EVALUACIÓN 4/5/2021 4/5/2021
2021 1/1/2021 3/31/2021 DIF CASAS DE DÍA I. SE DEBERÁ MEJORAR LAS CONDICIONES DE SALUD DE LOS ADULTOS EN PLENITUD A TRAVÉS DE SERVICIOS MÉDICOS, DENTALES, PSICOLÓGICOS Y HASTA DE ASESORÍAS JURÍDICAS. 7 https://tizayuca.gob.mx/Transparencia/2021/POAS-FICHAS/DIF/CASAS-DE-DIA/POA-Casas-de-Dia-2021.pdf SECRETARÍA DE CONTRALORÍA INTERNA DEL MUNICIPIO DE TIZAYUCA, ESTADO DE HIDALGO / DIRECCIÓN DE PLANEACIÓN Y EVALUACIÓN 4/5/2021 4/5/2021
2021 1/1/2021 3/31/2021 DIF CASAS DE DÍA II. SE DEBERÁ REALIZAR EJERCICIOS DONDE LOS ADULTOS EN PLENITUD LOGREN APRENDER, MOSTRAR O COMPARTIR SU EXPERIENCIA EN TALLERES OCUPACIONALES, ARTÍSTICOS Y LÚDICOS 7 https://tizayuca.gob.mx/Transparencia/2021/POAS-FICHAS/DIF/CASAS-DE-DIA/POA-Casas-de-Dia-2021.pdf SECRETARÍA DE CONTRALORÍA INTERNA DEL MUNICIPIO DE TIZAYUCA, ESTADO DE HIDALGO / DIRECCIÓN DE PLANEACIÓN Y EVALUACIÓN 4/5/2021 4/5/2021
2021 1/1/2021 3/31/2021 CAIC I. LOGRAR CONDICIONES FAVORABLES PARA EL DESARROLLO DE LAS NIÑAS Y NIÑOS EN CAIC A TRAVÉS DE ACCIONES DEL MANTENIMIENTO Y MEJORA DE LA INFRAESTRUCTURA EN LOS PLANTELES. 8 https://tizayuca.gob.mx/Transparencia/2021/POAS-FICHAS/DIF/CAIC/POA-CAIC-2021.pdf SECRETARÍA DE CONTRALORÍA INTERNA DEL MUNICIPIO DE TIZAYUCA, ESTADO DE HIDALGO / DIRECCIÓN DE PLANEACIÓN Y EVALUACIÓN 4/5/2021 4/5/2021
2021 1/1/2021 3/31/2021 CAIC II. FORTALECER LAS HABILIDADES DE EDUCACIÓN DE LAS MADRES Y PADRES DE FAMILIA A TRAVÉS DE LA IMPLEMENTACIÓN DE UNA ESCUELA PARA PADRES. 8 https://tizayuca.gob.mx/Transparencia/2021/POAS-FICHAS/DIF/CAIC/POA-CAIC-2021.pdf SECRETARÍA DE CONTRALORÍA INTERNA DEL MUNICIPIO DE TIZAYUCA, ESTADO DE HIDALGO / DIRECCIÓN DE PLANEACIÓN Y EVALUACIÓN 4/5/2021 4/5/2021
2021 1/1/2021 3/31/2021 CAIC III. CAPACITAR AL PERSONAL DOCENTE, ADMINISTRATIVO Y OPERATIVO, PARA MANTENERLOS EN ACTUALIZACIÓN CONTINUA, EN TEMAS DE EDUCACIÓN PARA NIÑAS Y NIÑOS. 8 https://tizayuca.gob.mx/Transparencia/2021/POAS-FICHAS/DIF/CAIC/POA-CAIC-2021.pdf SECRETARÍA DE CONTRALORÍA INTERNA DEL MUNICIPIO DE TIZAYUCA, ESTADO DE HIDALGO / DIRECCIÓN DE PLANEACIÓN Y EVALUACIÓN 4/5/2021 4/5/2021
2021 1/1/2021 3/31/2021 CAIC IV. MANTENER UN NIVEL EDUCATIVO DE CALIDAD, PARA LOS HIJOS DE MADRES Y PADRES TRABAJADORES, QUE ACUDEN AL CENTRO DE ATENCIÓN INFANTIL COMUNITARIO. 8 https://tizayuca.gob.mx/Transparencia/2021/POAS-FICHAS/DIF/CAIC/POA-CAIC-2021.pdf SECRETARÍA DE CONTRALORÍA INTERNA DEL MUNICIPIO DE TIZAYUCA, ESTADO DE HIDALGO / DIRECCIÓN DE PLANEACIÓN Y EVALUACIÓN 4/5/2021 4/5/2021
2021 1/1/2021 3/31/2021 DIF JURÍDICO I. BRINDAR LA ATENCIÓN QUE REQUIEREN LAS FAMILIAS TIZAYUQUENSES PARA SALVAGUARDAR SUS DERECHOS Y PROTEGER SU ENTORNO FAMILIAR Y COMUNITARIO, DE SITUACIONES QUE ATENTEN CONTRA SU INTEGRIDAD Y SANO DESARROLLO. 9 https://tizayuca.gob.mx/Transparencia/2021/POAS-FICHAS/DIF/juridico/POA-Juridico-DIF.pdf SECRETARÍA DE CONTRALORÍA INTERNA DEL MUNICIPIO DE TIZAYUCA, ESTADO DE HIDALGO / DIRECCIÓN DE PLANEACIÓN Y EVALUACIÓN 4/5/2021 4/5/2021
2021 1/1/2021 3/31/2021 EAEYD I. CAPACITAR Y FORTALECER LA ATENCIÓN Y SERVICIO EN TODOS EAEYD PARA INCREMENTAR LA SATISFACCIÓN Y CONFIANZA DE NUESTRA POBLACIÓN OBJETIVO. 10 https://tizayuca.gob.mx/Transparencia/2021/POAS-FICHAS/DIF/EAEyD/POA-EAEyD.pdf SECRETARÍA DE CONTRALORÍA INTERNA DEL MUNICIPIO DE TIZAYUCA, ESTADO DE HIDALGO / DIRECCIÓN DE PLANEACIÓN Y EVALUACIÓN 4/5/2021 4/5/2021
2021 1/1/2021 3/31/2021 EAEYD II. CUMPLIR CON LAS REGLAS DE OPERACIÓN QUE EXIGE EL DIF ESTATAL, PARA MANTENER LA OPERACIÓN DEL PROGRAMA EN EL TERRITORIO MUNICIPAL. 10 https://tizayuca.gob.mx/Transparencia/2021/POAS-FICHAS/DIF/EAEyD/POA-EAEyD.pdf SECRETARÍA DE CONTRALORÍA INTERNA DEL MUNICIPIO DE TIZAYUCA, ESTADO DE HIDALGO / DIRECCIÓN DE PLANEACIÓN Y EVALUACIÓN 4/5/2021 4/5/2021
2021 1/1/2021 3/31/2021 DIRECCIÓN DE EDUCACIÓN I. ATENDER LAS NECESIDADES DE EQUIPAMIENTO E INFRAESTRUCTURA EN LOS PLANTELES EDUCATIVOS DEL MUNICIPIO, PARA MANTENER CONDICIONES FAVORABLES EN EL DESARROLLO DE LA EDUCACIÓN DE LOS ALUMNOS. 11 https://tizayuca.gob.mx/Transparencia/2021/POAS-FICHAS/BIENESTAR/EDUCACION/POA-EDUCACION.pdf SECRETARÍA DE CONTRALORÍA INTERNA DEL MUNICIPIO DE TIZAYUCA, ESTADO DE HIDALGO / DIRECCIÓN DE PLANEACIÓN Y EVALUACIÓN 4/5/2021 4/5/2021
2021 1/1/2021 3/31/2021 DIRECCIÓN DE EDUCACIÓN II. IMPULSAR EL FORTALECIMIENTO EDUCATIVO, A TRAVÉS DE TALLERES Y ACCIONES QUE PERMITAN INCREMENTAR LOS CONOCIMIENTOS Y LA CALIDAD DE LA EDUCACIÓN EN LOS ALUMNOS. 11 https://tizayuca.gob.mx/Transparencia/2021/POAS-FICHAS/BIENESTAR/EDUCACION/POA-EDUCACION.pdf SECRETARÍA DE CONTRALORÍA INTERNA DEL MUNICIPIO DE TIZAYUCA, ESTADO DE HIDALGO / DIRECCIÓN DE PLANEACIÓN Y EVALUACIÓN 4/5/2021 4/5/2021
2021 1/1/2021 3/31/2021 DIRECCIÓN DE EDUCACIÓN III. ATENDER LAS NECESIDADES DE MANTENIMIENTO MENOR DE LAS INSTALACIONES EDUCATIVAS, PARA LOGRAR CONDICIONES FAVORABLES EN LOS INMUEBLES DESTINADOS A LA EDUCACIÓN. 11 https://tizayuca.gob.mx/Transparencia/2021/POAS-FICHAS/BIENESTAR/EDUCACION/POA-EDUCACION.pdf SECRETARÍA DE CONTRALORÍA INTERNA DEL MUNICIPIO DE TIZAYUCA, ESTADO DE HIDALGO / DIRECCIÓN DE PLANEACIÓN Y EVALUACIÓN 4/5/2021 4/5/2021
2021 1/1/2021 3/31/2021 DIRECCIÓN DE EDUCACIÓN IV. FOMENTAR LA ACTIVACIÓN FÍSICA EN LOS ALUMNOS Y PADRES DE FAMILIA PARA DESARROLLAR HÁBITOS SALUDABLES, NECESARIOS PARA SU FORMACIÓN. 11 https://tizayuca.gob.mx/Transparencia/2021/POAS-FICHAS/BIENESTAR/EDUCACION/POA-EDUCACION.pdf SECRETARÍA DE CONTRALORÍA INTERNA DEL MUNICIPIO DE TIZAYUCA, ESTADO DE HIDALGO / DIRECCIÓN DE PLANEACIÓN Y EVALUACIÓN 4/5/2021 4/5/2021
2021 1/1/2021 3/31/2021 IMDIS I. ASEGURAR UN NIVEL DE VIDA DIGNO Y LA PROTECCIÓN SOCIAL DE LAS PERSONAS CON ALGÚN TIPO DE DISCAPACIDAD. 12 https://tizayuca.gob.mx/Transparencia/2021/POAS-FICHAS/BIENESTAR/IMDIS/POA-IMDIS.pdf SECRETARÍA DE CONTRALORÍA INTERNA DEL MUNICIPIO DE TIZAYUCA, ESTADO DE HIDALGO / DIRECCIÓN DE PLANEACIÓN Y EVALUACIÓN 4/5/2021 4/5/2021
2021 1/1/2021 3/31/2021 IMDIS II. FOMENTAR EL DERECHO AL EMPLEO Y AUTOEMPLEO, EN LAS PERSONAS CON ALGUNA DISCAPACIDAD. 12 https://tizayuca.gob.mx/Transparencia/2021/POAS-FICHAS/BIENESTAR/IMDIS/POA-IMDIS.pdf SECRETARÍA DE CONTRALORÍA INTERNA DEL MUNICIPIO DE TIZAYUCA, ESTADO DE HIDALGO / DIRECCIÓN DE PLANEACIÓN Y EVALUACIÓN 4/5/2021 4/5/2021
2021 1/1/2021 3/31/2021 IMDIS III. DESARROLLAR ESTRATEGIAS DE CONCIENTIZACIÓN SOBRE DERECHOS HUMANOS Y NO DISCRIMINACIÓN 12 https://tizayuca.gob.mx/Transparencia/2021/POAS-FICHAS/BIENESTAR/IMDIS/POA-IMDIS.pdf SECRETARÍA DE CONTRALORÍA INTERNA DEL MUNICIPIO DE TIZAYUCA, ESTADO DE HIDALGO / DIRECCIÓN DE PLANEACIÓN Y EVALUACIÓN 4/5/2021 4/5/2021
2021 1/1/2021 3/31/2021 IMDIS IV. ESTIMULAR LA PARTICIPACIÓN EN ACTIVIDADES ARTÍSTICAS, RECREATIVAS Y DEPORTIVAS, ASÍ COMO EN LA VIDA POLÍTICA Y PÚBLICA 12 https://tizayuca.gob.mx/Transparencia/2021/POAS-FICHAS/BIENESTAR/IMDIS/POA-IMDIS.pdf SECRETARÍA DE CONTRALORÍA INTERNA DEL MUNICIPIO DE TIZAYUCA, ESTADO DE HIDALGO / DIRECCIÓN DE PLANEACIÓN Y EVALUACIÓN 4/5/2021 4/5/2021
2021 1/1/2021 3/31/2021 INSTITUTO MUNICIPAL DE LAS JUVENTUDES I. REALIZAR ACCIONES PARA PROMOCIONAR Y DIFUNDIR AL “INSTITUTO TIZAYUQUENSE DE LAS JUVENTUDES”, PARA QUE LAS Y LOS JÓVENES CONOZCAN SUS SERVICIOS. 13 https://tizayuca.gob.mx/Transparencia/2021/POAS-FICHAS/BIENESTAR/JUVENTUD/POA-JUVENTUD.pdf SECRETARÍA DE CONTRALORÍA INTERNA DEL MUNICIPIO DE TIZAYUCA, ESTADO DE HIDALGO / DIRECCIÓN DE PLANEACIÓN Y EVALUACIÓN 4/5/2021 4/5/2021
2021 1/1/2021 3/31/2021 INSTITUTO MUNICIPAL DE LAS JUVENTUDES II. REALIZAR ACTIVIDADES Y ACCIONES DIRIGIDAS A LAS Y LOS JÓVENES QUE PERMITAN SU INCLUSIÓN Y DESARROLLO EN LA FAMILIA, COMUNIDAD Y LA SOCIEDAD DEL MUNICIPIO DE TIZAYUCA 13 https://tizayuca.gob.mx/Transparencia/2021/POAS-FICHAS/BIENESTAR/JUVENTUD/POA-JUVENTUD.pdf SECRETARÍA DE CONTRALORÍA INTERNA DEL MUNICIPIO DE TIZAYUCA, ESTADO DE HIDALGO / DIRECCIÓN DE PLANEACIÓN Y EVALUACIÓN 4/5/2021 4/5/2021
2021 1/1/2021 3/31/2021 DIRECCIÓN DE SALUD I. DESPERTAR LA CONCIENCIA SOCIAL EN LA POBLACIÓN DE TIZAYUCA PARA LA PROMOCIÓN Y PREVENCIÓN DE LA SALUD, UTILIZANDO LA INFRAESTRUCTURA Y SERVICIOS DE SALUD MUNICIPAL. 14 https://tizayuca.gob.mx/Transparencia/2021/POAS-FICHAS/BIENESTAR/SALUD/POA-SALUD.pdf SECRETARÍA DE CONTRALORÍA INTERNA DEL MUNICIPIO DE TIZAYUCA, ESTADO DE HIDALGO / DIRECCIÓN DE PLANEACIÓN Y EVALUACIÓN 4/5/2021 4/5/2021
2021 1/1/2021 3/31/2021 DIRECCIÓN DE SALUD II. REFORZAR LAS MEDIDAS SANITARIAS EN LOS ESTABLECIMIENTOS DE COMERCIO FORMAL, INFORMAL, MERCADOS DE ABASTO SOBRE RUEDAS Y MOVILIDAD. 14 https://tizayuca.gob.mx/Transparencia/2021/POAS-FICHAS/BIENESTAR/SALUD/POA-SALUD.pdf SECRETARÍA DE CONTRALORÍA INTERNA DEL MUNICIPIO DE TIZAYUCA, ESTADO DE HIDALGO / DIRECCIÓN DE PLANEACIÓN Y EVALUACIÓN 4/5/2021 4/5/2021
2021 1/1/2021 3/31/2021 DIRECCIÓN DE SALUD III. SALVAGUARDAR LA SALUD Y APOYAR LA ECONOMÍA DE LAS FAMILIAS DE TIZAYUCA, A TRAVÉS DE CONVENIOS PARA OTORGAR DESCUENTOS CON DISTINTAS INSTITUCIONES DE SALUD, LABORATORIOS CLÍNICOS Y CONSULTORIOS MÉDICOS PRIVADOS. 14 https://tizayuca.gob.mx/Transparencia/2021/POAS-FICHAS/BIENESTAR/SALUD/POA-SALUD.pdf SECRETARÍA DE CONTRALORÍA INTERNA DEL MUNICIPIO DE TIZAYUCA, ESTADO DE HIDALGO / DIRECCIÓN DE PLANEACIÓN Y EVALUACIÓN 4/5/2021 4/5/2021
2021 1/1/2021 3/31/2021 DIRECCIÓN DE CULTURA Y ARTES I. DESPERTAR EL INTERÉS EN LA POBLACIÓN DE TIZAYUCA PARA LOGRAR EL FOMENTO Y LA PROMOCIÓN DE LA CULTURA, NECESARIA PARA CONTAR CON MEJOR CALIDAD DE VIDA EN LA POBLACIÓN, UTILIZANDO LA INFRAESTRUCTURA Y LOS SERVICIOS DE CULTURA EN EL MUNICIPIO, OTORGANDO 200 BECAS CULTURALES. 15 https://tizayuca.gob.mx/Transparencia/2021/POAS-FICHAS/BIENESTAR/CULTURA/POA-CULTURA.pdf SECRETARÍA DE CONTRALORÍA INTERNA DEL MUNICIPIO DE TIZAYUCA, ESTADO DE HIDALGO / DIRECCIÓN DE PLANEACIÓN Y EVALUACIÓN 4/5/2021 4/5/2021
2021 1/1/2021 3/31/2021 DIRECCIÓN DE CULTURA Y ARTES II. GENERAR EVENTOS SOCIO-CULTURALES CON EL FIN DE PROMOVER LOS VALORES SOCIALES Y COMBATIR LA VIOLENCIA EN TODAS SUS FORMAS, ASÍ COMO PROCURAR EL BIENESTAR DE LOS NIÑOS Y LAS NIÑAS ANTEPONIENDO SUS INTERESES Y DERECHOS CULTURALES. 15 https://tizayuca.gob.mx/Transparencia/2021/POAS-FICHAS/BIENESTAR/CULTURA/POA-CULTURA.pdf SECRETARÍA DE CONTRALORÍA INTERNA DEL MUNICIPIO DE TIZAYUCA, ESTADO DE HIDALGO / DIRECCIÓN DE PLANEACIÓN Y EVALUACIÓN 4/5/2021 4/5/2021
2021 1/1/2021 3/31/2021 DIRECCIÓN DE CULTURA Y ARTES III. RECUPERAR EL PATRIMONIO CULTURAL TIZAYUQUENSE BUSCANDO SU REDIGNIFICACIÓN, DÁNDOLE ASÍ LA IMPORTANCIA QUE MERECE; GENERAR LA DIFUSIÓN CORRESPONDIENTE PARA SUBSANAR Y REINTEGRAR LA IDENTIDAD DEL PATRIMONIO EN LA POBLACIÓN. 15 https://tizayuca.gob.mx/Transparencia/2021/POAS-FICHAS/BIENESTAR/CULTURA/POA-CULTURA.pdf SECRETARÍA DE CONTRALORÍA INTERNA DEL MUNICIPIO DE TIZAYUCA, ESTADO DE HIDALGO / DIRECCIÓN DE PLANEACIÓN Y EVALUACIÓN 4/5/2021 4/5/2021
2021 1/1/2021 3/31/2021 DIRECCIÓN DE CULTURA Y ARTES IV. FACILITAR A LAS PERSONAS LAS OBRAS QUE SEAN DE UTILIDAD PARA ENRIQUECER PROCESOS COMO LA EDUCACIÓN, LA INFORMACIÓN Y EL DESARROLLO PERSONAL. 15 https://tizayuca.gob.mx/Transparencia/2021/POAS-FICHAS/BIENESTAR/CULTURA/POA-CULTURA.pdf SECRETARÍA DE CONTRALORÍA INTERNA DEL MUNICIPIO DE TIZAYUCA, ESTADO DE HIDALGO / DIRECCIÓN DE PLANEACIÓN Y EVALUACIÓN 4/5/2021 4/5/2021
2021 1/1/2021 3/31/2021 DIRECCIÓN DEL DEPORTE Y ACTIVACIÓN FIÍSICA I. PROMOVER LA REHABILITACIÓN, EQUIPAMIENTO DE PARQUES RECREATIVOS EN LAS COLONIAS QUE LO NECESITEN. 16 https://tizayuca.gob.mx/Transparencia/2021/POAS-FICHAS/BIENESTAR/DEPORTE/POA-DEPORTE.pdf SECRETARÍA DE CONTRALORÍA INTERNA DEL MUNICIPIO DE TIZAYUCA, ESTADO DE HIDALGO / DIRECCIÓN DE PLANEACIÓN Y EVALUACIÓN 4/5/2021 4/5/2021
2021 1/1/2021 3/31/2021 DIRECCIÓN DEL DEPORTE Y ACTIVACIÓN FIÍSICA II. PROMOVER PROGRAMAS DE ACTIVACIÓN FÍSICA PARA INCENTIVAR LA PARTICIPACIÓN CIUDADANA Y PROMOVER LA CONVIVENCIA FAMILIAR EN ÁREAS PÚBLICAS. 16 https://tizayuca.gob.mx/Transparencia/2021/POAS-FICHAS/BIENESTAR/DEPORTE/POA-DEPORTE.pdf SECRETARÍA DE CONTRALORÍA INTERNA DEL MUNICIPIO DE TIZAYUCA, ESTADO DE HIDALGO / DIRECCIÓN DE PLANEACIÓN Y EVALUACIÓN 4/5/2021 4/5/2021
2021 1/1/2021 3/31/2021 DIRECCIÓN DEL DEPORTE Y ACTIVACIÓN FIÍSICA III. PROMOVER LA PARTICIPACIÓN DE INSTRUCTORES DEPORTIVOS EN LOS PARQUES PÚBLICOS MUNICIPALES PARA ORIENTAR A LOS CIUDADANOS DE LOS BENEFICIOS DE LA ACTIVACIÓN FÍSICA Y LA NUTRICIÓN. 16 https://tizayuca.gob.mx/Transparencia/2021/POAS-FICHAS/BIENESTAR/DEPORTE/POA-DEPORTE.pdf SECRETARÍA DE CONTRALORÍA INTERNA DEL MUNICIPIO DE TIZAYUCA, ESTADO DE HIDALGO / DIRECCIÓN DE PLANEACIÓN Y EVALUACIÓN 4/5/2021 4/5/2021
2021 1/1/2021 3/31/2021 SECRETARÍA JURÍDICA Y DE REGLAMENTOS I. ATENDER LOS ASUNTOS DE ORDEN JURÍDICO ADMINISTRATIVO QUE SOLICITEN LAS UNIDADES ADMINISTRATIVAS DE LA ADMINISTRACIÓN PÚBLICA MUNICIPAL. 17 https://www.tizayuca.gob.mx/evaluacion.html SECRETARÍA DE CONTRALORÍA INTERNA DEL MUNICIPIO DE TIZAYUCA, ESTADO DE HIDALGO / DIRECCIÓN DE PLANEACIÓN Y EVALUACIÓN 4/5/2021 4/5/2021
2021 1/1/2021 3/31/2021 SECRETARÍA JURÍDICA Y DE REGLAMENTOS II. ATENDER Y CUMPLIR CON EL SEGUIMIENTO DE LOS ASUNTOS LEGALES, PROYECTOS NORMATIVOS Y LA REVISIÓN DE CONTRATOS Y CONVENIOS DONDE SE INVOLUCRE EL MUNICIPIO. 17 https://www.tizayuca.gob.mx/evaluacion.html SECRETARÍA DE CONTRALORÍA INTERNA DEL MUNICIPIO DE TIZAYUCA, ESTADO DE HIDALGO / DIRECCIÓN DE PLANEACIÓN Y EVALUACIÓN 4/5/2021 4/5/2021
2021 1/1/2021 3/31/2021 SECRETARÍA JURÍDICA Y DE REGLAMENTOS III. ATENDER LAS SOLICITUDES CIUDADANAS DE SERVICIOS JURÍDICOS, ASÍ COMO CUMPLIR CON UNA DIFUSIÓN ADECUADA DE LOS MISMOS, AL IGUAL QUE DE LA NORMATIVA DEL MUNICIPIO. 17 https://www.tizayuca.gob.mx/evaluacion.html SECRETARÍA DE CONTRALORÍA INTERNA DEL MUNICIPIO DE TIZAYUCA, ESTADO DE HIDALGO / DIRECCIÓN DE PLANEACIÓN Y EVALUACIÓN 4/5/2021 4/5/2021
2021 1/1/2021 3/31/2021 COMERCIO, SERVICIOS Y MODULO SARE I. TRAMITAR LAS LICENCIAS DE USO DE SUELO, VISTO BUENO DE PROTECCIÓN CIVIL Y BOMBEROS Y PLACA DE FUNCIONAMIENTO EN UN MÁXIMO DE 72 HORAS, A TRAVÉS DEL MODULO SARE, FUNCIONANDO COMO VENTANILLA ÚNICA. 18 https://www.tizayuca.gob.mx/evaluacion.html SECRETARÍA DE CONTRALORÍA INTERNA DEL MUNICIPIO DE TIZAYUCA, ESTADO DE HIDALGO / DIRECCIÓN DE PLANEACIÓN Y EVALUACIÓN 4/5/2021 4/5/2021
2021 1/1/2021 3/31/2021 COMERCIO, SERVICIOS Y MODULO SARE II. IDENTIFICAR, ATENDER Y DAR RESPUESTA A LAS NECESIDADES DE LOS COMERCIANTES FORMALES E INFORMALES PARA ESTABLECER LAS CONDICIONES QUE PROPICIEN LA REACTIVACIÓN ECONÓMICA. ASÍ MISMO INTEGRAR A LOS COMERCIOS EN UN SISTEMA ELECTRÓNICO DE VENTAS DIGITALES, DESARROLLADAS POR LA DIRECCIÓN DE INNOVACIÓN Y DESARROLLO TECNOLÓGICO. 18 https://www.tizayuca.gob.mx/evaluacion.html SECRETARÍA DE CONTRALORÍA INTERNA DEL MUNICIPIO DE TIZAYUCA, ESTADO DE HIDALGO / DIRECCIÓN DE PLANEACIÓN Y EVALUACIÓN 4/5/2021 4/5/2021
2021 1/1/2021 3/31/2021 EMPLEO, CAPACITACIÓN Y VINCULACIÓN LABORAL I. INCREMENTAR EL EMPLEO FORMAL EN EL MUNICIPIO A TRAVÉS DE LA COORDINACIÓN CON EL ESTADO Y LA FEDERACIÓN EN LA CREACIÓN Y APROVECHAMIENTO DE LAS FUENTES DE TRABAJO. 19 https://www.tizayuca.gob.mx/evaluacion.html SECRETARÍA DE CONTRALORÍA INTERNA DEL MUNICIPIO DE TIZAYUCA, ESTADO DE HIDALGO / DIRECCIÓN DE PLANEACIÓN Y EVALUACIÓN 4/5/2021 4/5/2021
2021 1/1/2021 3/31/2021 EMPRENDIMIENTO, FINANCIAMIENTO Y EXPORTACIONES I. PROMOVER, DIFUNDIR, GESTIONAR Y OPERAR LOS SERVICIOS Y/O PROGRAMAS QUE OFRECE EL INSTITUTO HIDALGUENSE DE COMPETITIVIDAD EMPRESARIAL Y LA SECRETARÍA DE DESARROLLO ECONÓMICO A EMPRENDEDORES, MICRO, MEDIANAS Y PEQUEÑAS EMPRESAS. 20 https://www.tizayuca.gob.mx/evaluacion.html SECRETARÍA DE CONTRALORÍA INTERNA DEL MUNICIPIO DE TIZAYUCA, ESTADO DE HIDALGO / DIRECCIÓN DE PLANEACIÓN Y EVALUACIÓN 4/5/2021 4/5/2021
2021 1/1/2021 3/31/2021 FOMENTO AGROPECUARIO I. ATENDER Y CAPACITAR A LOS PRODUCTORES DEL MUNICIPIO SOBRE LA SIEMBRA, VARIEDADES DE SEMILLA A UTILIZAR, ASÍ COMO EL SISTEMA PARA CONTROLAR LAS PLAGAS Y ENFERMEDADES QUE SE PRESENTEN EN SUS CULTIVOS Y/O GANADO 21 https://www.tizayuca.gob.mx/evaluacion.html SECRETARÍA DE CONTRALORÍA INTERNA DEL MUNICIPIO DE TIZAYUCA, ESTADO DE HIDALGO / DIRECCIÓN DE PLANEACIÓN Y EVALUACIÓN 4/5/2021 4/5/2021
2021 1/1/2021 3/31/2021 DIRECCIÓN DE TURISMO DARLE MAYOR DIFUSIÓN POR MEDIO DEL TURISMO A LOS PATRIMONIOS MUNICIPALES, 22 https://www.tizayuca.gob.mx/evaluacion.html SECRETARÍA DE CONTRALORÍA INTERNA DEL MUNICIPIO DE TIZAYUCA, ESTADO DE HIDALGO / DIRECCIÓN DE PLANEACIÓN Y EVALUACIÓN 4/5/2021 4/5/2021
2021 1/1/2021 3/31/2021 COORDINACIÓN DE TURISMO I. INCREMENTAR LA ACTIVIDAD TURÍSTICA EN EL MUNICIPIO MEDIANTE PROGRAMAS DE PROMOCIÓN Y APROVECHAMIENTO SUSTENTABLE DE SUS ATRACTIVOS TURÍSTICOS 23 https://www.tizayuca.gob.mx/evaluacion.html SECRETARÍA DE CONTRALORÍA INTERNA DEL MUNICIPIO DE TIZAYUCA, ESTADO DE HIDALGO / DIRECCIÓN DE PLANEACIÓN Y EVALUACIÓN 4/5/2021 4/5/2021
2021 1/1/2021 3/31/2021 APLICACIONES A LA INDUSTRIA Y PROMOCIÓN DE NEGOCIOS I. PROMOVER EL DESARROLLO INDUSTRIAL, GENERANDO UN CONTEXTO PROPICIO PARA LA COMPETITIVIDAD E INNOVACIÓN EN LOS SECTORES PRODUCTIVOS, MEDIANTE EL IMPULSO DE LA INVERSIÓN E INFRAESTRUCTURA, ASÍ COMO UNA NUEVA CULTURA EMPRESARIAL, POTENCIANDO LA DIVERSIDAD EN CONDICIONES DE SUSTENTABILIDAD PARA BENEFICIO DE LAS FAMILIAS Y LA MEJORA EN LA CALIDAD DE VIDA DE LOS CIUDADANOS DE TIZAYUCA. 24 https://www.tizayuca.gob.mx/evaluacion.html SECRETARÍA DE CONTRALORÍA INTERNA DEL MUNICIPIO DE TIZAYUCA, ESTADO DE HIDALGO / DIRECCIÓN DE PLANEACIÓN Y EVALUACIÓN 4/5/2021 4/5/2021
2021 1/1/2021 3/31/2021 APLICACIONES AL TURISMO, COMERCIO Y SERVICIOS I. APOYAR A LOS ESTABLECIMIENTOS COMERCIALES Y DE SERVICIOS EN EL USO Y APROVECHAMIENTO DE HERRAMIENTAS TECNOLÓGICAS. 25 https://www.tizayuca.gob.mx/evaluacion.html SECRETARÍA DE CONTRALORÍA INTERNA DEL MUNICIPIO DE TIZAYUCA, ESTADO DE HIDALGO / DIRECCIÓN DE PLANEACIÓN Y EVALUACIÓN 4/5/2021 4/5/2021
2021 1/1/2021 3/31/2021 MEJORA REGULATORIA Y TRANSPARENCIA I. IMPULSAR LA SIMPLIFICACIÓN EN EL CUMPLIMIENTO DE TRÁMITES, ASÍ COMO LA REDUCCIÓN DE COSTOS ASOCIADOS, DE IGUAL MANERA MEJORAR LOS TIEMPOS DE ATENCIÓN EN MATERIA EMPRESARIAL, MEDIANTE ACCIONES DE COORDINACIÓN CON LAS INSTANCIAS INVOLUCRADAS. 26 https://www.tizayuca.gob.mx/evaluacion.html SECRETARÍA DE CONTRALORÍA INTERNA DEL MUNICIPIO DE TIZAYUCA, ESTADO DE HIDALGO / DIRECCIÓN DE PLANEACIÓN Y EVALUACIÓN 4/5/2021 4/5/2021
2021 1/1/2021 3/31/2021 DIRECCIÓN ADMINISTRATIVA COORDINAR EL MANEJO EFICAZ Y EFICIENTE DE LOS RECURSOS HUMANOS, FINANCIEROS, MATERIALES Y TECNOLOGICOS PARA EL OPTIMO FUNCIONAMIENTO DE LA CAAMTH 27 https://caamth.gob.mx/2021/RH/1er_Trimestre/POA.pdf COMISIÓN DE AGUA Y ALCANTARILLADO DEL MUNICIPIO DE TIZAYUCA, ESTADO DE HIDALGO 4/5/2021 4/5/2021
2021 1/1/2021 3/31/2021 DIRECCIÓN TÉCNICA OPERATIVA ASEGURAR EL FUNCIONAMIENTO DE LA INFRAESTRUCTURA HIDRAULICA PARA EL SUMINISTRO Y TRATAMIENTO DE AGUAS RESIDUALES 28 https://caamth.gob.mx/2021/RH/1er_Trimestre/POA.pdf COMISIÓN DE AGUA Y ALCANTARILLADO DEL MUNICIPIO DE TIZAYUCA, ESTADO DE HIDALGO 4/5/2021 4/5/2021
2021 1/1/2021 3/31/2021 DIRECCIÓN COMERCIAL MEJORAR LA GESTIÓN DE SERVICIOS PARA LOGRAR EL INCREMENTO DE INGRESOS 29 https://caamth.gob.mx/2021/RH/1er_Trimestre/POA.pdf COMISIÓN DE AGUA Y ALCANTARILLADO DEL MUNICIPIO DE TIZAYUCA, ESTADO DE HIDALGO 4/5/2021 4/5/2021
2021 1/1/2021 3/31/2021 UNIDAD DE CONTRALORÍA INTERNA CALIFICAR LA EFECTIVIDAD Y EFICIENCIA DE LAS OPERACIONES DEL IMDUYV Y OBJETIVOS DE RENDIMIENTO FINANCIERO Y OPERACIONAL. 30 http://www.imduyv.gob.mx/TRANSPARENCIA/ARTICULO%2069/Fraccion4/POA2020.PDF INSTITUTO MUNICIPAL DE DESARROLLO URBANO Y VIVIENDA DE TIZAYUCA, ESTADO DE HIDALGO 4/5/2021 4/5/2021
2021 1/1/2021 3/31/2021 UNIDAD DE CONTRALORÍA INTERNA IMPLEMENTAR EL CORRECTO FUNCIONAMIENTO DE LAS ACTIVIDADES REALIZADAS EN EL IMDUYV PARA QUE LA CIUDADANÍA TENGA UN MEJOR SERVICIO. 31 http://www.imduyv.gob.mx/TRANSPARENCIA/ARTICULO%2069/Fraccion4/POA2020.PDF INSTITUTO MUNICIPAL DE DESARROLLO URBANO Y VIVIENDA DE TIZAYUCA, ESTADO DE HIDALGO 4/5/2021 4/5/2021
2021 1/1/2021 3/31/2021 UNIDAD DE CONTRALORÍA INTERNA MEJORAR DE MANERA CONTINUA EL CONTROL INTERNO MEDIANTE LA SUPERVISIÓN Y EVALUACIÓN DE SU EFICACIA, EFICIENCIA Y ECONOMÍA. 32 http://www.imduyv.gob.mx/TRANSPARENCIA/ARTICULO%2069/Fraccion4/POA2020.PDF INSTITUTO MUNICIPAL DE DESARROLLO URBANO Y VIVIENDA DE TIZAYUCA, ESTADO DE HIDALGO 4/5/2021 4/5/2021
2021 1/1/2021 3/31/2021 UNIDAD DE CONTRALORÍA INTERNA REDUCIR LA PROBABILIDAD DE OCURRENCIA DE ACTOS CONTRARIOS A LA INTEGRIDAD. 33 http://www.imduyv.gob.mx/TRANSPARENCIA/ARTICULO%2069/Fraccion4/POA2020.PDF INSTITUTO MUNICIPAL DE DESARROLLO URBANO Y VIVIENDA DE TIZAYUCA, ESTADO DE HIDALGO 4/5/2021 4/5/2021
2021 1/1/2021 3/31/2021 UNIDAD DE CONTRALORÍA INTERNA ASEGURAR EL COMPORTAMIENTO ÉTICO DE LOS SERVIDORES PÚBLICOS. 34 http://www.imduyv.gob.mx/TRANSPARENCIA/ARTICULO%2069/Fraccion4/POA2020.PDF INSTITUTO MUNICIPAL DE DESARROLLO URBANO Y VIVIENDA DE TIZAYUCA, ESTADO DE HIDALGO 4/5/2021 4/5/2021
2021 1/1/2021 3/31/2021 UNIDAD DE CONTRALORÍA INTERNA ALCANZAR LAS METAS Y OBJETIVOS INSTITUCIONALES. 35 http://www.imduyv.gob.mx/TRANSPARENCIA/ARTICULO%2069/Fraccion4/POA2020.PDF INSTITUTO MUNICIPAL DE DESARROLLO URBANO Y VIVIENDA DE TIZAYUCA, ESTADO DE HIDALGO 4/5/2021 4/5/2021
2021 1/1/2021 3/31/2021 UNIDAD DE CONTRALORÍA INTERNA MANTENER CONTROL DE LOS BIENES DEL IMDUYV CON LA FINALIDAD DE SALVAGUARDAR SU PATRIMONIO. 36 http://www.imduyv.gob.mx/TRANSPARENCIA/ARTICULO%2069/Fraccion4/POA2020.PDF INSTITUTO MUNICIPAL DE DESARROLLO URBANO Y VIVIENDA DE TIZAYUCA, ESTADO DE HIDALGO 4/5/2021 4/5/2021
2021 1/1/2021 3/31/2021 DIRECCIÓN DE NORMATIVIDAD JURÍDICA BRINDAR PROTECCIÓN LEGAL DEL PATRIMONIO DEL INSTITUTO. 37 http://www.imduyv.gob.mx/TRANSPARENCIA/ARTICULO%2069/Fraccion4/POA2020.PDF INSTITUTO MUNICIPAL DE DESARROLLO URBANO Y VIVIENDA DE TIZAYUCA, ESTADO DE HIDALGO 4/5/2021 4/5/2021
2021 1/1/2021 3/31/2021 DIRECCIÓN DE NORMATIVIDAD JURÍDICA
38 http://www.imduyv.gob.mx/TRANSPARENCIA/ARTICULO%2069/Fraccion4/POA2020.PDF INSTITUTO MUNICIPAL DE DESARROLLO URBANO Y VIVIENDA DE TIZAYUCA, ESTADO DE HIDALGO 4/5/2021 4/5/2021
2021 1/1/2021 3/31/2021 DIRECCIÓN DE NORMATIVIDAD JURÍDICA PROPORCIONAR DEFENSA LEGAL EN JUICIOS ORDINARIOS DE ACCIONES INTERPUESTAS POR PARTICULARES EN CONTRA DEL INSTITUTO. 39 http://www.imduyv.gob.mx/TRANSPARENCIA/ARTICULO%2069/Fraccion4/POA2020.PDF INSTITUTO MUNICIPAL DE DESARROLLO URBANO Y VIVIENDA DE TIZAYUCA, ESTADO DE HIDALGO 4/5/2021 4/5/2021
2021 1/1/2021 3/31/2021 DIRECCIÓN DE NORMATIVIDAD JURÍDICA ASESORAR Y PARTICIPAR EN LA CREARCIÓN, MODIFICACIÓN Y REVOCACIÓN DE CONTRATOS DE COMPRA-VENTA, DONACIÓN Y COLABORACIÓN. 40 http://www.imduyv.gob.mx/TRANSPARENCIA/ARTICULO%2069/Fraccion4/POA2020.PDF INSTITUTO MUNICIPAL DE DESARROLLO URBANO Y VIVIENDA DE TIZAYUCA, ESTADO DE HIDALGO 4/5/2021 4/5/2021
2021 1/1/2021 3/31/2021 DIRECCIÓN DE NORMATIVIDAD JURÍDICA ANALIZAR LOS DIVERSOS ACTOS DE COMPETENCIA DEL INSTITUTO, SU ADECUACIÓN AL MARCO LEGAL Y LA REDACCIÓN DE FORMATOS Y/O DOCUMENTOS ACTUALIZADOS. 41 http://www.imduyv.gob.mx/TRANSPARENCIA/ARTICULO%2069/Fraccion4/POA2020.PDF INSTITUTO MUNICIPAL DE DESARROLLO URBANO Y VIVIENDA DE TIZAYUCA, ESTADO DE HIDALGO 4/5/2021 4/5/2021
2021 1/1/2021 3/31/2021 DIRECCIÓN DE NORMATIVIDAD JURÍDICA INFORMAR, ORIENTAR Y CANALIZAR A LA INSTANCIA COMPETENTE DE PERSONAS QUE SOLICITAN INFORMACION. 42 http://www.imduyv.gob.mx/TRANSPARENCIA/ARTICULO%2069/Fraccion4/POA2020.PDF INSTITUTO MUNICIPAL DE DESARROLLO URBANO Y VIVIENDA DE TIZAYUCA, ESTADO DE HIDALGO 4/5/2021 4/5/2021
2021 1/1/2021 3/31/2021 DEPARTAMENTO DE INGRESOS Y COBRANZA EFICIENTAR Y AUMENTAR EL INGRESO DE RECURSOS FINANCIEROS UTILIZABLES EN LA OPERACIÓN DEL IMDUYV. 43 http://www.imduyv.gob.mx/TRANSPARENCIA/ARTICULO%2069/Fraccion4/POA2020.PDF INSTITUTO MUNICIPAL DE DESARROLLO URBANO Y VIVIENDA DE TIZAYUCA, ESTADO DE HIDALGO 4/5/2021 4/5/2021
2021 1/1/2021 3/31/2021 DEPARTAMENTO DE INGRESOS Y COBRANZA PROPICIAR EL INGRESO DE RECURSOS FINANCIEROS A TRAVÉS DE LA RECUPERACIÓN DE CARTERA VENCIDA DEL IMDUYV. 44 http://www.imduyv.gob.mx/TRANSPARENCIA/ARTICULO%2069/Fraccion4/POA2020.PDF INSTITUTO MUNICIPAL DE DESARROLLO URBANO Y VIVIENDA DE TIZAYUCA, ESTADO DE HIDALGO 4/5/2021 4/5/2021
2021 1/1/2021 3/31/2021 DEPARTAMENTO DE INGRESOS Y COBRANZA PROPICIAR EL INGRESO DE RECURSOS FINANCIEROS A TRAVÉS DE LA RECUPERACIÓN DE CARTERA VENCIDA DEL IMDUYV. 45 http://www.imduyv.gob.mx/TRANSPARENCIA/ARTICULO%2069/Fraccion4/POA2020.PDF INSTITUTO MUNICIPAL DE DESARROLLO URBANO Y VIVIENDA DE TIZAYUCA, ESTADO DE HIDALGO 4/5/2021 4/5/2021
2021 1/1/2021 3/31/2021 DEPARTAMENTO DE INGRESOS Y COBRANZA PROPICIAR EL INGRESO DE RECURSOS FINANCIEROS A TRAVÉS DE LA RECUPERACIÓN DE CARTERA VENCIDA DEL IMDUYV. 46 http://www.imduyv.gob.mx/TRANSPARENCIA/ARTICULO%2069/Fraccion4/POA2020.PDF INSTITUTO MUNICIPAL DE DESARROLLO URBANO Y VIVIENDA DE TIZAYUCA, ESTADO DE HIDALGO 4/5/2021 4/5/2021
2021 1/1/2021 3/31/2021 DEPARTAMENTO DE CONTABILIDAD Y EGRESOS CUMPLIR CON LAS DISPOSICIONES LEGALES, FISCALES Y DE RENDICIÓN DE CUENTAS EMITIDAS Y ESTABLECIDAS. 47 http://www.imduyv.gob.mx/TRANSPARENCIA/ARTICULO%2069/Fraccion4/POA2020.PDF INSTITUTO MUNICIPAL DE DESARROLLO URBANO Y VIVIENDA DE TIZAYUCA, ESTADO DE HIDALGO 4/5/2021 4/5/2021
2021 1/1/2021 3/31/2021 DEPARTAMENTO DE CONTABILIDAD Y EGRESOS CUMPLIR CON LAS DISPOSICIONES LEGALES, FISCALES Y DE RENDICIÓN DE CUENTAS EMITIDAS Y ESTABLECIDAS. 48 http://www.imduyv.gob.mx/TRANSPARENCIA/ARTICULO%2069/Fraccion4/POA2020.PDF INSTITUTO MUNICIPAL DE DESARROLLO URBANO Y VIVIENDA DE TIZAYUCA, ESTADO DE HIDALGO 4/5/2021 4/5/2021
2021 1/1/2021 3/31/2021 DEPARTAMENTO DE CONTABILIDAD Y EGRESOS ELABORAR EL PRESUPUESTO DE EGRESOS DEL EJERCICIO FISCAL 2019 DEL IMDUYV. 49 http://www.imduyv.gob.mx/TRANSPARENCIA/ARTICULO%2069/Fraccion4/POA2020.PDF INSTITUTO MUNICIPAL DE DESARROLLO URBANO Y VIVIENDA DE TIZAYUCA, ESTADO DE HIDALGO 4/5/2021 4/5/2021
2021 1/1/2021 3/31/2021 DEPARTAMENTO DE CONTABILIDAD Y EGRESOS ESTABLECER LAS ACTIVIDADES A REALIZAR POR LA DIRECCIÓN DE FINANZAS Y SUS DEPENDENCIAS AUXILIARES. 50 http://www.imduyv.gob.mx/TRANSPARENCIA/ARTICULO%2069/Fraccion4/POA2020.PDF INSTITUTO MUNICIPAL DE DESARROLLO URBANO Y VIVIENDA DE TIZAYUCA, ESTADO DE HIDALGO 4/5/2021 4/5/2021
2021 1/1/2021 3/31/2021 DEPARTAMENTO DE CONTABILIDAD Y EGRESOS CUMPLIR CON LAS DISPOSICIONES LEGALES, FISCALES Y DE RENDICIÓN DE CUENTAS EMITIDAS Y ESTABLECIDAS. 51 http://www.imduyv.gob.mx/TRANSPARENCIA/ARTICULO%2069/Fraccion4/POA2020.PDF INSTITUTO MUNICIPAL DE DESARROLLO URBANO Y VIVIENDA DE TIZAYUCA, ESTADO DE HIDALGO 4/5/2021 4/5/2021
2021 1/1/2021 3/31/2021 DEPARTAMENTO DE CONTABILIDAD Y EGRESOS CUMPLIR CON LAS DISPOSICIONES LEGALES, FISCALES Y DE RENDICIÓN DE CUENTAS EMITIDAS Y ESTABLECIDAS. 52 http://www.imduyv.gob.mx/TRANSPARENCIA/ARTICULO%2069/Fraccion4/POA2020.PDF INSTITUTO MUNICIPAL DE DESARROLLO URBANO Y VIVIENDA DE TIZAYUCA, ESTADO DE HIDALGO 4/5/2021 4/5/2021
2021 1/1/2021 3/31/2021 DEPARTAMENTO DE CONTABILIDAD Y EGRESOS PROPORCIONAR LA INFORMACIÓN NECESARIA GENERADA POR LA DIRECCIÓN DE FINANZAS PARA CONTRIBUIR EN LA ACTUALIZACIÓN DE LOS MANUALES DEL IMDUYV. 53 http://www.imduyv.gob.mx/TRANSPARENCIA/ARTICULO%2069/Fraccion4/POA2020.PDF INSTITUTO MUNICIPAL DE DESARROLLO URBANO Y VIVIENDA DE TIZAYUCA, ESTADO DE HIDALGO 4/5/2021 4/5/2021
2021 1/1/2021 3/31/2021 DEPARTAMENTO DE CONTABILIDAD Y EGRESOS EFICIENTAR EL USO DE RECURSOS FINANCIEROS EN LA ADQUISICIÓN DE BIENES Y SERVICIOS UTILIZABLES EN LA OPERACIÓN DEL IMDUYV. 54 http://www.imduyv.gob.mx/TRANSPARENCIA/ARTICULO%2069/Fraccion4/POA2020.PDF INSTITUTO MUNICIPAL DE DESARROLLO URBANO Y VIVIENDA DE TIZAYUCA, ESTADO DE HIDALGO 4/5/2021 4/5/2021
2021 1/1/2021 3/31/2021 DEPARTAMENTO DE CONTABILIDAD Y EGRESOS APROVECHAR DE MANERA EFICAZ Y EFICIENTE LA APLICACIÓN DEL CAPITAL HUMANO DEL IMDUYV PARA EL LOGRO DE OBJETIVOS. 55 http://www.imduyv.gob.mx/TRANSPARENCIA/ARTICULO%2069/Fraccion4/POA2020.PDF INSTITUTO MUNICIPAL DE DESARROLLO URBANO Y VIVIENDA DE TIZAYUCA, ESTADO DE HIDALGO 4/5/2021 4/5/2021
2021 1/1/2021 3/31/2021 DEPARTAMENTO DE CONTABILIDAD Y EGRESOS OPTIMIZAR EL USO Y APROVECHAMIENTO DE LOS RECURSOS FINANCIEROS DEL IMDUYV DE CONFORMIDAD CON LAS DISPOSICIONES LEGALES APLICABLES. 56 http://www.imduyv.gob.mx/TRANSPARENCIA/ARTICULO%2069/Fraccion4/POA2020.PDF INSTITUTO MUNICIPAL DE DESARROLLO URBANO Y VIVIENDA DE TIZAYUCA, ESTADO DE HIDALGO 4/5/2021 4/5/2021
2021 1/1/2021 3/31/2021 DEPARTAMENTO DE CONTABILIDAD Y EGRESOS CUBRIR LA DEMANDA DE BIENES Y SERVICIOS DE LAS UNIDADES ADMINISTRATIVAS DEL IMDUYV PARA SU CORRECTO FUNCIONAMIENTO. 57 http://www.imduyv.gob.mx/TRANSPARENCIA/ARTICULO%2069/Fraccion4/POA2020.PDF INSTITUTO MUNICIPAL DE DESARROLLO URBANO Y VIVIENDA DE TIZAYUCA, ESTADO DE HIDALGO 4/5/2021 4/5/2021
2021 1/1/2021 3/31/2021 DEPARTAMENTO DE CONTABILIDAD Y EGRESOS MANTENER CONTROL DE LOS BIENES DEL IMDUYV CON LA FINALIDAD DE SALVAGUARDAR SU PATRIMONIO. 58 http://www.imduyv.gob.mx/TRANSPARENCIA/ARTICULO%2069/Fraccion4/POA2020.PDF INSTITUTO MUNICIPAL DE DESARROLLO URBANO Y VIVIENDA DE TIZAYUCA, ESTADO DE HIDALGO 4/5/2021 4/5/2021
2021 1/1/2021 3/31/2021 DEPARTAMENTO DE CONTABILIDAD Y EGRESOS MANTENER ACTUALIZADA LA RELACIÓN DE BIENES DEL IMDUYV CON LA FINALIDAD DE SALVAGUARDAR SU PATRIMONIO. 59 http://www.imduyv.gob.mx/TRANSPARENCIA/ARTICULO%2069/Fraccion4/POA2020.PDF INSTITUTO MUNICIPAL DE DESARROLLO URBANO Y VIVIENDA DE TIZAYUCA, ESTADO DE HIDALGO 4/5/2021 4/5/2021
2021 1/1/2021 3/31/2021 DEPARTAMENTO DE CONTABILIDAD Y EGRESOS MANTENER ACTUALIZADA LA RELACIÓN DE PERFILES DE PLAZAS Y PUESTOS DEL IMDUYV CON LA FINALIDAD DE MANTENER UN CONTROL DEL CAPITAL HUMANO. 60 http://www.imduyv.gob.mx/TRANSPARENCIA/ARTICULO%2069/Fraccion4/POA2020.PDF INSTITUTO MUNICIPAL DE DESARROLLO URBANO Y VIVIENDA DE TIZAYUCA, ESTADO DE HIDALGO 4/5/2021 4/5/2021
2021 1/1/2021 3/31/2021 DEPARTAMENTO DE REGULARIZACIÓN Y ESCRITURACIÓN CONTROLAR Y REGULAR LA LOTIFICACIÓN Y CRECIMIENTO DE ASENTAMIENTOS IRREGULARES. 61 http://www.imduyv.gob.mx/TRANSPARENCIA/ARTICULO%2069/Fraccion4/POA2020.PDF INSTITUTO MUNICIPAL DE DESARROLLO URBANO Y VIVIENDA DE TIZAYUCA, ESTADO DE HIDALGO 4/5/2021 4/5/2021
2021 1/1/2021 3/31/2021 DEPARTAMENTO DE REGULARIZACIÓN Y ESCRITURACIÓN PROPORCIONAR A LA CIUDADANÍA INFORMACIÓN DE CALIDAD PARA EVITAR EL CRECIMIENTO Y PROLIFERACIÓN DE ASENTAMIENTOS HUMANOS IRREGULARES. 62 http://www.imduyv.gob.mx/TRANSPARENCIA/ARTICULO%2069/Fraccion4/POA2020.PDF INSTITUTO MUNICIPAL DE DESARROLLO URBANO Y VIVIENDA DE TIZAYUCA, ESTADO DE HIDALGO 4/5/2021 4/5/2021
2021 1/1/2021 3/31/2021 DEPARTAMENTO DE REGULARIZACIÓN Y ESCRITURACIÓN MANTENER CONTROL A TRAVÉS DE EXPEDIENTES PERSONALES DE PROPIETARIOS DE LOTES EN ASENTAMIENTOS IRREGULARES. 63 http://www.imduyv.gob.mx/TRANSPARENCIA/ARTICULO%2069/Fraccion4/POA2020.PDF INSTITUTO MUNICIPAL DE DESARROLLO URBANO Y VIVIENDA DE TIZAYUCA, ESTADO DE HIDALGO 4/5/2021 4/5/2021
2021 1/1/2021 3/31/2021 DEPARTAMENTO DE REGULARIZACIÓN Y ESCRITURACIÓN PROPORCIONAR CERTEZA JURÍDICA A LAS PERSONAS QUE TIENEN PROPIEDAD DE LOTES EN ASENTAMIENTOS IRREGULARES. 64 http://www.imduyv.gob.mx/TRANSPARENCIA/ARTICULO%2069/Fraccion4/POA2020.PDF INSTITUTO MUNICIPAL DE DESARROLLO URBANO Y VIVIENDA DE TIZAYUCA, ESTADO DE HIDALGO 4/5/2021 4/5/2021
2021 1/1/2021 3/31/2021 DEPARTAMENTO DE IMAGEN URBANA FOMENTAR UN CONJUNTO VISUAL, AGRADABLE Y ARMÓNICO ENTRE EL MEDIO AMBIENTE DEL MUNICIPIO Y EL MEDIO URBANO DEL MISMO. 65 http://www.imduyv.gob.mx/TRANSPARENCIA/ARTICULO%2069/Fraccion4/POA2020.PDF INSTITUTO MUNICIPAL DE DESARROLLO URBANO Y VIVIENDA DE TIZAYUCA, ESTADO DE HIDALGO 4/5/2021 4/5/2021
2021 1/1/2021 3/31/2021 DEPARTAMENTO DE IMAGEN URBANA FOMENTAR UN CONJUNTO VISUAL, AGRADABLE Y ARMÓNICO ENTRE EL MEDIO AMBIENTE DEL MUNICIPIO Y EL MEDIO URBANO DEL MISMO. 66 http://www.imduyv.gob.mx/TRANSPARENCIA/ARTICULO%2069/Fraccion4/POA2020.PDF INSTITUTO MUNICIPAL DE DESARROLLO URBANO Y VIVIENDA DE TIZAYUCA, ESTADO DE HIDALGO 4/5/2021 4/5/2021
2021 1/1/2021 3/31/2021 DEPARTAMENTO DE IMAGEN URBANA FORTALECER EL EQUILIBRIO ENTRE EL DESARROLLO COMERCIAL MUNICIPAL DE TIZAYUCA Y LA APARIENCIA UBANA Y TRANSITORIA. 67 http://www.imduyv.gob.mx/TRANSPARENCIA/ARTICULO%2069/Fraccion4/POA2020.PDF INSTITUTO MUNICIPAL DE DESARROLLO URBANO Y VIVIENDA DE TIZAYUCA, ESTADO DE HIDALGO 4/5/2021 4/5/2021
2021 1/1/2021 3/31/2021 DEPARTAMENTO DE IMAGEN URBANA PROMOVER A TRAVÉS DE LA IMAGEN URBANA UNA SENSACIÓN VISUAL ATRACTIVA PARA LA SOCIEDAD, CONSIDERANDO ÁREAS GEOGRÁFICAS, DISEÑO Y FIGURA. 68 http://www.imduyv.gob.mx/TRANSPARENCIA/ARTICULO%2069/Fraccion4/POA2020.PDF INSTITUTO MUNICIPAL DE DESARROLLO URBANO Y VIVIENDA DE TIZAYUCA, ESTADO DE HIDALGO 4/5/2021 4/5/2021
2021 1/1/2021 3/31/2021 DEPARTAMENTO DE LICENCIAS, COBRANZA E INSPECCIÓN MANTENER UNA POLÍTICA DE ORDENAMIENTO TERRITORIAL MUNICIPAL CON DESARROLLO ORDENADO Y SUSTENTABLE TOMANDO COMO EJE RECTOR EL PLAN MUNICIPAL DE DESARROLLO URBANO Y ORDENAMIENTO TERRITORIAL. 69 http://www.imduyv.gob.mx/TRANSPARENCIA/ARTICULO%2069/Fraccion4/POA2020.PDF INSTITUTO MUNICIPAL DE DESARROLLO URBANO Y VIVIENDA DE TIZAYUCA, ESTADO DE HIDALGO 4/5/2021 4/5/2021
2021 1/1/2021 3/31/2021 DEPARTAMENTO DE LICENCIAS, COBRANZA E INSPECCIÓN MANTENER CONTROL DE LOS LOCALES COMERCIALES A TRAVÉS DE LA ACTUALIZACIÓN DEL CENSO ORGANIZADO POR EL INSTITUTO. 70 http://www.imduyv.gob.mx/TRANSPARENCIA/ARTICULO%2069/Fraccion4/POA2020.PDF INSTITUTO MUNICIPAL DE DESARROLLO URBANO Y VIVIENDA DE TIZAYUCA, ESTADO DE HIDALGO 4/5/2021 4/5/2021
2021 1/1/2021 3/31/2021 DEPARTAMENTO DE LICENCIAS, COBRANZA E INSPECCIÓN MANTENER CONTROL DE LOS ASETAMIENTOS HUMANOS IRREGULARES A TRAVÉS DE LA ACTUALIZACIÓN DEL CENSO ORGANIZADO POR EL INSTITUTO. 71 http://www.imduyv.gob.mx/TRANSPARENCIA/ARTICULO%2069/Fraccion4/POA2020.PDF INSTITUTO MUNICIPAL DE DESARROLLO URBANO Y VIVIENDA DE TIZAYUCA, ESTADO DE HIDALGO 4/5/2021 4/5/2021
2021 1/1/2021 3/31/2021 DEPARTAMENTO DE LICENCIAS, COBRANZA E INSPECCIÓN MANTENER CONTROL CON VERIFICACIONES A ESPECTACULARES QUE CUENTEN CON LOS PERMISOS Y AUTORIZACUONES PERTINENTES VIGENTES. 72 http://www.imduyv.gob.mx/TRANSPARENCIA/ARTICULO%2069/Fraccion4/POA2020.PDF INSTITUTO MUNICIPAL DE DESARROLLO URBANO Y VIVIENDA DE TIZAYUCA, ESTADO DE HIDALGO 4/5/2021 4/5/2021
2021 1/1/2021 3/31/2021 DEPARTAMENTO DE LICENCIAS, COBRANZA E INSPECCIÓN MANTENER CONTROL DE LOS ESPACIOS PÚBLICOS PARA ASI DAR UNA IMAGEN URBANA LIBRE DE PUBLICIDAD EN GENERAL 73 http://www.imduyv.gob.mx/TRANSPARENCIA/ARTICULO%2069/Fraccion4/POA2020.PDF INSTITUTO MUNICIPAL DE DESARROLLO URBANO Y VIVIENDA DE TIZAYUCA, ESTADO DE HIDALGO 4/5/2021 4/5/2021
2021 1/1/2021 3/31/2021 DEPARTAMENTO DE LICENCIAS, COBRANZA E INSPECCIÓN MATENER EL CONTROL Y DETECCIÓN DE COMERCIOS QUE NO CUENTEN CON LA LICENCIA CORRESPONDIENTE 74 http://www.imduyv.gob.mx/TRANSPARENCIA/ARTICULO%2069/Fraccion4/POA2020.PDF INSTITUTO MUNICIPAL DE DESARROLLO URBANO Y VIVIENDA DE TIZAYUCA, ESTADO DE HIDALGO 4/5/2021 4/5/2021
2021 1/1/2021 3/31/2021 DEPARTAMENTO DE LICENCIAS, COBRANZA E INSPECCIÓN MEJORAR Y MANTENER EL CONTROL DE TRABAJO MEDIANTE LA SUPERVISION 75 http://www.imduyv.gob.mx/TRANSPARENCIA/ARTICULO%2069/Fraccion4/POA2020.PDF INSTITUTO MUNICIPAL DE DESARROLLO URBANO Y VIVIENDA DE TIZAYUCA, ESTADO DE HIDALGO 4/5/2021 4/5/2021

Fracción - IV

INDICADORES Y METAS ASOCIADAS A CADA OBJETIVO

Fracción - IV

INDICADORES Y METAS ASOCIADAS A CADA OBJETIVO
INDICADORES Y METAS ASOCIADAS A CADA OBJETIVO
ID INDICADORES ASOCIADOS META DEL INDICADOR UNIDAD DE MEDIDA
1 % DE REUNIONES CON LIDERES O REPRESENTANTES DE LA SOCIEDAD. 120 REUNIONES DE ACERCAMIENTO O MESAS DE TRABAJO CON EL OBJETIVO DE ABONAR A LA GOBERNANZA Y A LA GOBERNABILIDAD EN EL MUNICIPIO PORCENTAJE
1 % DE SESIONES ORDINARIAS REALIZADAS REALIZAR 24 SESIONES CON LA H. ASAMBLEA DEL MUNICIPIO PORCENTAJE
1 % DE ATENCIÓN DE LAS SOLICITUDES RESPECTO A CONSTANCIAS Y NECESIDADES CIUDADANAS REALIZADAS. 8000 SOLICITUDES ATENDIDAS PORCENTAJE
1 % DE CERTIFICACIONES ENTREGADAS EN UN PERIODO MÁXIMO DE 24 HRS. ATENCIÓN A LAS SOLICITUDES DE 5000 CERTIFICACIONES DE DOCUMENTOS. PORCENTAJE
1 % DE CONSTANCIAS VARIAS ENTREGADAS, CON UN TIEMPO DE RESPUESTA DE 10 MIN POR TRAMITE SOLICITADO. EXPEDICIÓN DE 3000 CONSTANCIAS PORCENTAJE
1 % DE TRÁMITES REALIZADOS PARA CARTILLA MILITAR. 1350 TRÁMITES REALIZADOS PORCENTAJE
1 % DE CARTILLAS DEL SMN ENTREGADAS REALIZAR 1350 TRÁMITE DE CARTILLAS A CIUDADANOS DEL MUNICIPIO CLASE 2003 Y REMISOS. PORCENTAJE
1 % DE REUNIONES REALIZADAS REALIZAR 120 REUNIONES DE ACERCAMIENTO CON REPRESENTANTES CIUDADANOS Y SECTORES DIVERSOS PORCENTAJE
2 % DE CUMPLIMIENTO DE INSTALACIÓN DE CONTROL INTERNO EN LAS UNIDADES ADMINISTRATIVAS DE LA ESTRUCTURA ORGÁNICA DE LA ADMINISTRACIÓN PÚBLICA MUNICIPAL. INSTALACIÓN DEL SISTEMA DE CONTROL INTERNO EN LAS 32 UNIDADES ADMINISTRATIVAS PORCENTAJE
2 % DE CONSTANCIAS DE CAPACITACIÓN ENTREGADAS AL PERSONAL DE LAS UNIDADES ADMINISTRATIVAS 180 CONSTANCIAS DE CAPACITACIÓN ENTREGADAS AL PERSONAL PORCENTAJE
2 % DE AVANCE EN LA ELABORACIÓN DEL PROGRAMA DE CAPACITACIÓN DE CONTROL INTERNO. CUMPLIR CON LA ELABORACIÓN DEL PROGRAMA DE CAPACITACIÓN DE CONTROL INTERNO EN EL PRIMER TRIMESTRE DEL 2021. PORCENTAJE
2 % DE PERSONAL PRESENTE EN LA LECTURA DE LOS CÓDIGOS DE ÉTICA Y DE CONDUCTA LOGRAR LA LECTURA DE LOS CÓDIGOS ANTE EL PERSONAL DE LAS 32 UNIDADES ADMINISTRATIVAS PORCENTAJE
2 % DE CUMPLIMIENTO DE PUBLICACIÓN Y DIFUSIÓN DE LOS CÓDIGOS DE ÉTICA Y CONDUCTA. ELABORAR UN MECANISMO DOCUMENTADO PARA DAR A CONOCER LOS CÓDIGOS DE MANERA INTERNA Y OTRO DE MANERA EXTERNA PORCENTAJE
2 % DE PERSONAL QUE CUMPLIÓ CON LA FIRMA DE LA CARTA COMPROMISO CUMPLIR CON LA FIRMA DE CARTA COMPROMISO DE ACEPTACIÓN DE CÓDIGOS DE ÉTICA Y CONDUCTA EN LOS TITULARES Y PERSONAL DE LAS 32 UNIDADES ADMINISTRATIVAS PORCENTAJE
2 % DE SESIONES CUMPLIDAS DEL COMITÉ DE CÓDIGO DE ÉTICA LOGRAR LA INSTALACIÓN Y 4 SESIONES DEL COMITÉ DE CÓDIGO DE ÉTICA EN EL PRIMER TRIMESTRE DEL 2021 PORCENTAJE
2 % DE AVANCE DE CUMPLIMIENTO DEL PROGRAMA DE PROMOCIÓN DEL CÓDIGO DE ÉTICA Y CONDUCTA SE DEBERÁ LOGRAR LA ELABORACIÓN DEL PROGRAMA DE PROMOCIÓN DEL CÓDIGO DE ÉTICA Y CONDUCTA EN LAS 32 UNIDADES ADMINISTRATIVAS PORCENTAJE
2 % DE FORMATOS DE CONTROL INTERNO ENTREGADOS POR LAS UNIDADES ADMINISTRATIVAS 90 FORMATOS DE CONTROL INTERNO ENTREGADOS POR LAS UNIDADES ADMINISTRATIVAS PORCENTAJE
2 % DE FORMATOS DE CONTROL INTERNO REALIZADOS Y ENTREGADOS A LA CONTRALORÍA. LOGRAR LA INSTALACIÓN DE LOS FORMATOS DE CONTROL INTERNO EN LAS 32 UNIDADES ADMINISTRATIVAS PORCENTAJE
2 % DE CUMPLIMIENTO DE RESULTADOS DE LAS UNIDADES ADMINISTRATIVAS 32 ÀREAS CON CUMPLIMIENTO DE RESULTADOS DE LAS UNIDADES ADMINISTRATIVAS PORCENTAJE
2 % DE REVISIÓN DE LOS PROGRAMAS DE TRABAJO DE LAS UNIDADES ADMINISTRATIVAS SE DEBE CUMPLIR CON LA REVISIÓN DE LOS PROGRAMAS DE TRABAJO DE LAS 32 UNIDADES ADMINISTRATIVAS PORCENTAJE
2 % DE CUMPLIMIENTO DE INDICADORES DE LAS 32 UNIDADES ADMINISTRATIVAS OBSERVAR EL CUMPLIMIENTO DE LOS INDICADORES DE CADA UNA DE LAS 32 UNIDADES ADMINISTRATIVAS PORCENTAJE
2 % DE CUMPLIMIENTO DE LLENADO DE PANEL DE INDICADORES CUMPLIR CON LA ENTREGA DE 1 PANEL DE INDICADORES DE MANERA MENSUAL PORCENTAJE
2 % DE UNIDADES ADMINISTRATIVAS CON RETROALIMENTACIÓN REALIZADA SE DEBERÁ DE CUMPLIR CON LA RETROALIMENTACIÓN DE MANERA MENSUAL DE LAS UNIDADES ADMINISTRATIVAS QUE NO CUMPLAN CON SUS RESULTADOS PORCENTAJE
2 % DE DOCUMENTOS QUE SE PRESENTAN PARA LA EVALUACIÓN DEL DESEMPEÑO SE ESTARÁ CUMPLIENDO CON EL LLENADO DE 5 DOCUMENTOS QUE MUESTRAN LA ATENCIÓN DEL ÓRGANO DE CONTROL INTERNO EN LAS UNIDADES ADMINISTRATIVAS. PORCENTAJE
2 % DE CUMPLIMIENTO DE LOS INDICADORES DE LA GDM ATENDER EL SEGUIMIENTO Y CUMPLIMIENTO DE LOS 270 INDICADORES DE LA GUÍA CONSULTIVA DE DESEMPEÑO MUNICIPAL PORCENTAJE
2 % DE DECLARACIONES PATRIMONIALES CUMPLIDAS SE DEBERÁ LOGRAR EL CUMPLIMIENTO DE ENTREGA DE DECLARACIONES PATRIMONIALES DE 987 EMPLEADOS DE LA PLANTILLA AUTORIZADA DEL PERSONAL. PORCENTAJE
2 % DE DOCUMENTOS REVISADOS Y ACTUALIZADOS 5 DOCUMENTOS REVISADOS Y ACTUALIZADOS PORCENTAJE
2 % DE AVANCE EN LA REVISIÓN DEL MANUAL DE ORGANIZACIÓN LOGRAR LA REVISIÓN DEL MANUAL DE ORGANIZACIÓN EN EL PRIMER TRIMESTRE PORCENTAJE
2 % DE ACTUALIZACIÓN DE PROCEDIMIENTOS DE CADA UNA DE LAS UNIDADES ADMINISTRATIVAS LOGRAR LA REVISIÓN DEL MANUAL DE PROCEDIMIENTOS PARA SU MEJORA DE CADA UNA DE LAS 32 UNIDADES ADMINISTRATIVAS PORCENTAJE
2 % DE CUMPLIMIENTO DE REVISIÓN O ELABORACIÓN DE LOS 4 PROGRAMAS DE MEJORES PRACTICAS DEL MUNICIPIO SE DEBERÁ DE REVISAR Y SI ES EL CASO ELABORAR 4 PROGRAMAS PARA ATENDER LA EVALUACIÓN, AUSTERIDAD, INSTALACIÓN DE PBR Y CONTROL INTERNO RESPECTIVAMENTE. PORCENTAJE
2 % DE DENUNCIAS ATENDIDAS Y CON SEGUIMIENTO 2 DENUNCIAS ATENDIDAS Y CON SEGUIMIENTO PORCENTAJE
2 % DE CUMPLIMIENTO EN LA APERTURA DE BUZÓN Y LLENADO DE ACTA DE APERTURA CUMPLIR CON LA APERTURA DE BUZÓN DE BUZONES CADA MES Y EL LLENADO CORRESPONDIENTE DE ACTA DE APERTURA DE BUZÓN POR MES PORCENTAJE
2 % DE APERTURA DE BUZÓN REALIZADAS SE DEBERÁN DE CUMPLIR CON 1 APERTURA MENSUAL DE BUZÓN PARA CONOCER SI EXISTEN DENUNCIAS DE SERVICIOS O SERVIDORES PÚBLICOS. PORCENTAJE
2 % DE REVISIÓN DE QUEJAS Y DENUNCIAS ENVIADAS EN CORREO Y PORTAL ELECTRÓNICO DEL OIC SE DEBERÁN DE ATENDER LAS QUEJAS Y DENUNCIAS ENVIADAS AL CORREO ELECTRÓNICO DEL ÓRGANO INTERNO DE CONTROL EN CADA UNO DE LOS 12 MESES DEL 2021 PORCENTAJE
2 % DE ATENCIÓN DE QUEJAS Y DENUNCIAS PRESENTADAS EN LA OFICINA DEL OIC DEL MUNICIPIO SE DEBERÁN DE ATENDER LAS QUEJAS Y DENUNCIAS PRESENTADAS EN LA OFICINA DEL OIC CADA UNO DE LOS 12 MESES DEL 2021 PORCENTAJE
2 % DE ENCUESTAS DE SATISFACCIÓN DE USUARIOS REALIZADAS SE DEBERÁ CUMPLIR CON TRES ENCUESTAS DE SATISFACCIÓN DE USUARIOS PARA LA CONOCER SU OPINIÓN RESPECTO A LA ATENCIÓN RECIBIDA PORCENTAJE
2 % DE ACCIONES PARA FORTALECER LA INTEGRIDAD REGISTRADA 12 ACCIONES PARA FORTALECER LA INTEGRIDAD REGISTRADA PORCENTAJE
2 % DE CUMPLIMIENTO DE LOS ARQUEOS DE CAJA SE DEBERÁ CUMPLIR CON 12 ARQUEOS DE CAJA EN EL AÑO 2021 PORCENTAJE
2 % DE REALIZACIÓN DE AUDITORÍAS REALIZADAS A LAS UNIDADES ADMINISTRATIVAS LOGRAR LA REALIZACIÓN DE 4 AUDITORÍAS A IGUAL NÚMERO DE UNIDADES ADMINISTRATIVAS PORCENTAJE
2 % DE CUMPLIMIENTO DE EVALUACIONES DE CÓDIGO DE ÉTICA Y DE CONDUCTA SE ESTARÁ CUMPLIENDO CON 4 EVALUACIONES DE CÓDIGO DE ÉTICA Y DE CONDUCTA EN LAS 32 UNIDADES ADMINISTRATIVAS. PORCENTAJE
2 % DE CUMPLIMIENTO DE EVALUACIONES DE CONTROL INTERNO SE ESTARÁ CUMPLIENDO CON 4 EVALUACIONES DE CONTROL INTERNO EN LAS 32 UNIDADES ADMINISTRATIVAS. PORCENTAJE
2 % DE PRINCIPIOS DE CONTROL INTERNO ATENDIDOS EN LA ADMINISTRACIÓN PÚBLICA MUNICIPAL 17 PRINCIPIOS DE CONTROL INTERNO ATENDIDOS EN LA ADMINISTRACIÓN PÚBLICA MUNICIPAL PORCENTAJE
2 % DE CUMPLIMENTO DE LINEAMIENTOS DE ACTITUD DE RESPALDO Y COMPROMISO DEBERÁ CUMPLIR CON LOS 5 LINEAMIENTOS PORCENTAJE
2 % DE CUMPLIMIENTO DE LOS 3 LINEAMIENTOS DE ESTRUCTURA, RESPONSABILIDAD Y AUTORIDAD. DEBERÁ CUMPLIR CON LOS 3 LINEAMIENTOS PORCENTAJE
2 % DE CUMPLIMIENTO DE LOS 3 LINEAMIENTOS DEL COMPROMISO CON LA COMPETENCIA PROFESIONAL. DEBERÁ CUMPLIR CON LOS 3 LINEAMIENTOS PORCENTAJE
2 % DE CUMPLIMIENTO DE LOS 2 LINEAMIENTOS DEL REFORZAMIENTO DE LA RENDICIÓN DE CUENTAS DEBERÁ CUMPLIR CON LOS 2 LINEAMIENTOS PORCENTAJE
2 % DE DIRECCIONES CON SUS OBJETIVOS DEFINIDOS SE DEBERÁ DE CUMPLIR CON LA DEFINICIÓN DE LOS OBJETIVOS DE LAS 35 DIRECCIONES DE LA ADMINISTRACIÓN PÚBLICA MUNICIPAL PORCENTAJE
2 % DE CUMPLIMIENTO DE LOS 3 LINEAMIENTOS DE IDENTIFICAR, ANALIZAR Y RESPONDER A LOS RIESGOS DEBERÁ CUMPLIR CON LOS 3 LINEAMIENTOS PORCENTAJE
2 % DE CUMPLIMIENTO DE LOS 3 LINEAMIENTOS DE RIESGO DE CORRUPCIÓN DEBERÁ CUMPLIR CON LOS 3 LINEAMIENTOS PORCENTAJE
2 % DE CUMPLIMIENTO DE LOS 2 LINEAMIENTOS DE IDENTIFICAR, ANALIZAR Y RESPONDER AL CAMBIO DEBERÁ CUMPLIR CON LOS 2 LINEAMIENTOS PORCENTAJE
2 % DE CUMPLIMIENTO DE LOS 4 LINEAMIENTOS DEL DISEÑO DE ACTIVIDADES DE CONTROL DEBERÁ CUMPLIR CON LOS 4 LINEAMIENTOS PORCENTAJE
2 % DE CUMPLIMIENTO DE LOS 5 LINEAMIENTOS DE ACTIVIDADES BASADAS EN LAS TIC´S DEBERÁ CUMPLIR CON LOS 5 LINEAMIENTOS PORCENTAJE
2 % DE CUMPLIMIENTO DE LOS 2 LINEAMIENTOS DE LA IMPLEMENTACIÓN DE ACTIVIDADES DE CONTROL DEBERÁ CUMPLIR CON LOS 2 LINEAMIENTOS PORCENTAJE
2 % DE CUMPLIMIENTO DE LOS 3 LINEAMIENTOS DEL USO DE LA INFORMACIÓN RELEVANTE Y DE CALIDAD DEBERÁ CUMPLIR CON LOS 3 LINEAMIENTOS PORCENTAJE
2 % DE CUMPLIMIENTO DE LOS 2 LINEAMIENTOS DE COMUNICAR INTERNAMENTE DEBERÁ CUMPLIR CON LOS 2 LINEAMIENTOS PORCENTAJE
2 % DE CUMPLIMIENTO DE LOS 2 LINEAMIENTOS DE COMUNICAR EXTERNAMENTE. DEBERÁ CUMPLIR CON LOS 2 LINEAMIENTOS PORCENTAJE
2 % DE CUMPLIMIENTO DE LOS 3 LINEAMIENTOS DE LAS ACTIVIDADES DE SUPERVISIÓN DEBERÁ CUMPLIR CON LOS 3 LINEAMIENTOS PORCENTAJE
2 % DE CUMPLIMIENTO DE LOS 3 LINEAMIENTOS DE LA EVALUACIÓN DE PROBLEMAS Y CORRECCIÓN DE DEFICIENCIAS DEBERÁ CUMPLIR CON LOS 3 LINEAMIENTOS PORCENTAJE
3 % DE ACCIONES CUMPLIDAS PARA LOGRAR LA DIFUSIÓN DE OBRAS Y ACCIONES DEL SMDIF. 5 ACCIONES CUMPLIDAS PARA LOGRAR LA DIFUSIÓN DE OBRAS Y ACCIONES DEL SMDIF. PORCENTAJE
3 % DE REUNIONES PARA DIFUSIÓN DE PROGRAMAS EN LAS COMUNIDADES 6 REUNIONES PARA DIFUSIÓN DE PROGRAMAS EN LAS COMUNIDADES PORCENTAJE
3 % DE PERSONAS PRESENTES EN LA DIFUSIÓN DE LOS PROGRAMAS DEL SMDIF SE DEBERÁ LOGRAR LA ATENCIÓN DE POR LO MENOS 10 PERSONAS PARA QUE CONOZCAN LOS PROGRAMAS DEL SMDIF PORCENTAJE
3 % DE ACCIONES DIFUNDIDAS A TRAVÉS DE MEDIOS DIGITALES 360 ACCIONES DIFUNDIDAS A TRAVÉS DE MEDIOS DIGITALES PORCENTAJE
3 % DE ACCIONES, SERVICIOS O PROGRAMAS EN LAS REDES SOCIALES, DIFUNDIDAS. SE DEBERÁ CUMPLIR CON LA DIFUSIÓN DE 30 ACCIONES, SERVICIOS O PROGRAMAS EN LAS REDES SOCIALES. PORCENTAJE
3 % DE INTERACCIONES EN LA PÁGINA ELECTRÓNICA DEL DIF. SE DEBERÁ CUMPLIR CON LA DIFUSIÓN DE ACCIONES, SERVICIOS O PROGRAMAS EN POR LO MENOS 30 INTERACCIONES. PORCENTAJE
3 % DE BOLETINES INFORMATIVOS REALIZADOS. SE DEBERÁ DE CUMPLIR CON LA DIFUSIÓN DE LOS TRABAJOS DEL SMDIF, A TRAVÉS DE 12 BOLETINES INFORMATIVOS. PORCENTAJE
3 % DE EVENTOS SOCIALES Y FAMILIARES REALIZADOS EN EL SMDIF 144 EVENTOS SOCIALES Y FAMILIARES REALIZADOS EN EL SMDIF PORCENTAJE
3 % DE EVENTOS DE CARÁCTER SOCIAL Y FAMILIAR REALIZADOS LOGRAR EL ADECUADO CUMPLIMIENTO DE LOS 12 EVENTOS PROGRAMADOS DURANTE EL AÑO. PORCENTAJE
4 % DE PROGRAMAS DE MEJORA EN LA CALIDAD DE LA POBLACIÓN, ATENDIDOS POR LA COORDINACIÓN. 4 PROGRAMAS DE MEJORA EN LA CALIDAD DE LA POBLACIÓN, ATENDIDOS POR LA COORDINACIÓN. PORCENTAJE
4 % DE CAMPAÑAS DE PREVENCIÓN DE CÁNCER CERVICOUTERINO Y DE MAMA REALIZADAS 12 CAMPAÑAS DE PREVENCIÓN DE CÁNCER CERVICOUTERINO Y DE MAMA REALIZADAS PORCENTAJE
4 % DE TRÍPTICOS INFORMATIVOS ENTREGADOS LOGRAR LA ENTREGA DE POR LO MENOS 200 INFORMATIVOS PORCENTAJE
4 % DE MASTOGRAFÍAS REALIZADAS LOGRAR EL CUMPLIMIENTO DE 180 MASTOGRAFÍAS EN LAS DIFERENTES COMUNIDADES DEL MUNICIPIO PORCENTAJE
4 % DE JORNADAS MÉDICAS REALIZADAS SE DEBERÁ CUMPLIR CON 18 JORNADAS MÉDICAS EN ESTE EJERCICIO 2021 PORCENTAJE
4 % DE PERSONAS BENEFICIADAS CON APOYOS FUNCIONALES 25 PERSONAS BENEFICIADAS CON APOYOS FUNCIONALES PORCENTAJE
4 % DE AYUDAS FUNCIONALES ENTREGADAS SE DEBERÁ LOGRAR LA ENTREGA DE POR LO MENOS 300 AYUDAS FUNCIONALES PORCENTAJE
4 % DE APOYOS DE SERVICIOS FUNERARIOS REALIZADOS SE DEBERÁ ATENDER A 40 FAMILIAS QUE REQUIEREN APOYO EN SUS SERVICIOS FUNERARIOS PORCENTAJE
4 % DE PERSONAS EN CONDICIONES DE CALLE, ADICCIONES Y EXTREMA POBREZA ATENDIDAS SE DEBERÁ ATENDER A 4 PERSONAS EN CONDICIONES DE CALLE, ADICCIONES Y EXTREMA POBREZA PORCENTAJE
4 % DE ENTREGAS DE MEDICAMENTOS Y ESTUDIOS A PERSONAS VULNERABLES. SE ESTARÁ ATENDIENDO LAS NECESIDADES DE ENTREGA DE MEDICAMENTO Y ESTUDIOS DE LABORATORIO A POR LO MENOS 1200 PERSONAS PORCENTAJE
4 % DE ATENCIONES MEDICAS BRINDADAS A LA POBLACIÓN DE TIZAYUCA 1880 ATENCIONES MEDICAS BRINDADAS A LA POBLACIÓN DE TIZAYUCA PORCENTAJE
4 % DE CONSULTAS MEDICAS REALIZADAS REALIZAR 1200 CONSULTAS MÉDICAS EN CADA UNIDAD DE SALUD PORCENTAJE
4 % DE SERVICIOS DENTALES REALIZADOS CUMPLIR CON 880 SERVICIOS DENTALES A LA POBLACIÓN QUE REQUIERA DE ESOS SERVICIOS PORCENTAJE
4 % DE TRASLADOS REALIZADOS A PERSONAS DE BAJOS RECURSOS PARA ATENCIÓN MEDICA 144 TRASLADOS REALIZADOS A PERSONAS DE BAJOS RECURSOS PARA ATENCIÓN MEDICA PORCENTAJE
4 % DE PERSONAS ATENDIDAS EN TRASLADOS SE DEBERÁ CUMPLIR CON EL TRASLADO DE 144 PERSONAS VULNERABLES PARA ACUDIR A SUS CITAS MÉDICAS PORCENTAJE
5 % DE INTEGRACIÓN DE GRUPOS DE DESARROLLO COMUNITARIO 50 GRUPOS DE DESARROLLO COMUNITARIO PORCENTAJE
5 % DE PLANES DE DESARROLLO COMUNITARIO ELABORADOS Y OPERANDO. SE DEBERÁ CUMPLIR CON LA ELABORACIÓN DE 3 PLANES PARA ATENDER EL DESARROLLO COMUNITARIO. PORCENTAJE
5 % DE AGENTES SOCIALES FORMADOS Y CAPACITADOS EN EL MUNICIPIO SE DEBERÁ DE FORMAR Y CAPACITAR A POR LO MENOS 50 AGENTES SOCIALES EN LA MISMA CANTIDAD DE COMUNIDADES PORCENTAJE
5 % DE PLÁTICAS INFORMATIVAS REALIZADAS LOGRAR EL CUMPLIMIENTO DE 400 PLÁTICAS INFORMATIVAS PARA EL APROVECHAMIENTO DE APOYOS PORCENTAJE
5 % DE PERSONAS O FAMILIAS ATENDIDAS A TRAVÉS DE APOYOS SE DEBERÁ LOGRAR BENEFICIAR A POR LO MENOS 600 FAMILIAS O PERSONAS VULNERABLES, EN EL TERRITORIO MUNICIPAL. PORCENTAJE
6 % DE NIÑAS, NIÑOS Y ADOLESCENTES CON HABILIDADES FORTALECIDAS PARA LA VIDA 700 NIÑAS, NIÑOS Y ADOLESCENTES CON HABILIDADES FORTALECIDAS PARA LA VIDA PORCENTAJE
6 % DE TALLERES REALIZADOS CON TEMÁTICA DE DIF ESTATAL SE DEBERÁ CUMPLIR CON 4928 TALLERES, PLÁTICAS Y/O CHARLAS INTRAMUROS Y EXTRAMUROS PERSONALIZADAS DE ACUERDO A LA TEMÁTICA DEL DIF ESTATAL PORCENTAJE
6 % DE SEGUIMIENTOS REALIZADOS A NIÑOS, NIÑAS BENEFICIADAS CON BECAS DE DIF ESTATAL SE DEBERÁN REALIZAR 24 SEGUIMIENTOS DE CUMPLIMIENTO PARA MANTENER LAS BECAS QUE OTORGA DIF ESTATAL A NIÑAS Y NIÑOS BENEFICIADAS PORCENTAJE
6 % DE NIÑOS Y NIÑAS DETECTADOS, ATENDIDOS Y CANALIZADOS SE REALIZARÁN 336 RECORRIDOS EN LOS QUE SE BUSCARÁ DETECTAR, REGISTRAR, ATENDER Y CANALIZAR TODOS LOS NIÑOS Y NIÑAS QUE SE ENCUENTREN REALIZANDO ALGÚN TIPO DE TRABAJO PORCENTAJE
6 % DE PERSONAS ATENDIDAS POR CONSECUENCIA DE LA PANDEMIA Y OTRAS CAUSAS SE DARÁN ASESORÍAS Y ORIENTACIONES PSICOLÓGICAS PERTINENTES 2000 PERSONAS QUE REQUIERAN EL TRATAMIENTO PSICOLÓGICO DERIVADO POR CONSECUENCIA DE LA PANDEMIA COVID-19 Y OTRAS CAUSAS PORCENTAJE
6 % DE NIÑOS, NIÑAS Y ADOLESCENTES QUE ASISTIERON AL CURSO DE VERANO SE DARÁ UN CURSO DE VERANO A 140 NIÑOS, NIÑAS Y ADOLESCENTES PARA QUE REALICEN ACTIVIDADES RECREATIVAS Y CULTURALES, ASÍ COMO EL CONOCIMIENTO DE LAS TEMÁTICAS QUE SE TRABAJAN EN EL ÁREA Y SE INCORPOREN AL PROGRAMA PORCENTAJE
6 % DE PARTICIPANTES PARA LA ELECCIÓN DE DIFUSOR MUNICIPAL TIZAYUCA DE LOS DERECHOS DE LOS NIÑOS, NIÑAS Y ADOLESCENTES SE CONTARÁ CON 56 PARTICIPANTES PARA LA ELECCIÓN DEL DIFUSOR MUNICIPAL TIZAYUCA DE LOS DERECHOS DE LOS NIÑOS, NIÑAS Y ADOLESCENTES, QUE REPRESENTARÁ AL MUNICIPIO EN EL CONCURSO ESTATAL. PORCENTAJE
6 % DE NIÑOS, NIÑAS, ADOLESCENTES Y PADRES DE FAMILIA QUE ASISTEN AL EVENTO. SE REALIZARÁ UN EVENTO MASIVO CON 210 PERSONAS PARA CONMEMORAR EL DÍA MUNDIAL CONTRA EL TRABAJO INFANTIL. PORCENTAJE
7 % DE ADULTOS EN PLENITUD PARTICIPANDO EN LOS TALLERES DE ATENCIÓN Y MEJORAMIENTO DE CALIDAD DE VIDA SE DEBERÁ CUMPLIR CON LOS RESULTADOS DE 12 TALLERES DESTINADOS PARA LA ATENCIÓN Y MEJORAMIENTO DE LA CALIDAD DE VIDA DE LAS PERSONAS EN PLENITUD. PORCENTAJE
7 % DE SERVICIOS DE ATENCIÓN A ADULTOS EN PLENITUD OTORGADOS SE DEBERÁ CUMPLIR CON LOS 4 SERVICIOS DE ATENCIÓN A LOS ADULTOS EN PLENITUD PORCENTAJE
7 % DE CONSULTAS MEDICAS REALIZADAS A LOS ADULTOS EN PLENITUD SE DEBERÁ LOGRAR LA ATENCIÓN DE POR LO MENOS DE 680 CONSULTAS MEDICAS PARA ADULTOS EN PLENITUD PORCENTAJE
7 % DE CONSULTAS ODONTOLÓGICAS REALIZADAS SE DEBERÁ LOGRAR LA ATENCIÓN DE POR LO MENOS 780 PERSONAS. CONSIDERANDO QUE LAS TERAPIAS SON GRUPALES. PORCENTAJE
7 % DE ASESORÍAS PSICOLÓGICAS REALIZADAS SE DEBERÁN LOGRAR 960 ASESORÍAS PSICOLÓGICAS A LAS Y LOS ADULTOS EN PLENITUD PORCENTAJE
7 % DE ENTREGA DE CREDENCIALES DE INAPAM SE DEBERÁ LOGRAR LA ENTREGA DE 2500 CREDENCIALES DE INAPAM PORCENTAJE
7 % DE SERVICIOS DE ATENCIÓN A ADULTOS EN PLENITUD OTORGADOS 20 SERVICIOS DE ATENCIÓN A ADULTOS EN PLENITUD OTORGADOS PORCENTAJE
7 % DE TALLERES IMPARTIDOS EN CASA DE DÍA SE DEBERÁ CUMPLIR CON LA IMPARTICIÓN DE 20 TALLERES OCUPACIONALES, ARTÍSTICOS Y LÚDICOS PORCENTAJE
8 % DE NIÑAS Y NIÑOS ATENDIDOS A TRAVÉS DE CAIC CUMPLIR CON LA ATENCIÓN DE 214 NIÑAS Y NIÑOS QUE REQUIEREN DE EDUCACIÓN ASISTENCIAL DEL SISTEMA MUNICIPAL DIF PORCENTAJE
8 % DE PLANTELES CON ACCIONES DE MANTENIMIENTO Y MEJORA 3 PLANTELES CON ACCIONES DE MANTENIMIENTO Y MEJORA PORCENTAJE
8 % DE CHECK LIST DE MANTENIMIENTO REALIZADOS SE DEBERÁ CUMPLIR CON 18 CHECK LIST DE MANTENIMIENTO EN LOS PLANTELES CAIC PORCENTAJE
8 % DE CUMPLIMIENTO DE NECESIDADES IDENTIFICADAS SE DEBERÁ ATENDER LAS NECESIDADES IDENTIFICADAS EN LOS CHECK LIST EN POR LO MENOS 30 DÍAS PORCENTAJE
8 % DE CUMPLIMIENTO DE REQUERIMIENTOS SOLICITADOS SE DEBERÁ CONTAR CON LA CLAVE DEL CENTRO EN POR LO MENOS 6 MESES PORCENTAJE
8 % DE TALLERES VIRTUALES PARA MADRES Y PADRES DE FAMILIA 6 TALLERES VIRTUALES PARA MADRES Y PADRES DE FAMILIA PORCENTAJE
8 % DE AVANCE DE ELABORACIÓN DE PROGRAMA DE ESCUELA PARA MADRES Y PADRES SE DEBE DE REALIZAR EL PROGRAMA DE ESCUELA PARA MADRES Y PADRES EN POR LO MENOS TRES MESES PORCENTAJE
8 % DE PLÁTICAS REALIZADAS SE DEBERA CUMPLIR CON 1 PLÁTICA MENSUAL PARA MADRES Y PADRES DE FAMLIA PORCENTAJE
8 % DE PERSONAL DOCENTE CAPACITADO EN LOS PLANTELES DE CAIC 18 DOCENTES CAPACITADO EN LOS PLANTELES DE CAIC PORCENTAJE
8 % DE CUESTIONARIOS DE NECESIDADES DE CAPACITACIÓN REALIZADOS SE DEBERÁ DE CUMPLIR CON 17 CUESTIONARIOS DE NECESIDADES DE CAPACITACIÓN PORCENTAJE
8 % DE CURSOS, PLÁTICAS O TALLERES REALIZADOS SE DEBERÁ ATENDER POR LO MENOS 5 CURSOS, PLÁTICAS O TALLERES PARA FORTALECER LAS COMPETENCIAS DEL PERSONAL. PORCENTAJE
8 % DE CUMPLIMIENTO DE LAS ACCIONES PARA MANTENER EL NIVEL EDUCATIVO 3 ACCIONES PARA MANTENER EL NIVEL EDUCATIVO PORCENTAJE
8 % DE EVALUACIONES REALIZADAS A LOS ALUMNOS SE REALIZARÁN 48 EVALUACIÓN QUE PERMITA DETECTAR ALUMNOS QUE REQUIERAN DE APOYO PSICOLÓGICO PORCENTAJE
8 % DE ACCIONES DE INTERVENCIÓN EN CONSULTA REALIZADAS 24 ACCIONES DE INTERVENCIÓN OPORTUNA EN PROBLEMAS DE TIPO PSICOLÓGICO, SOCIAL, EMOCIONAL, EN LOS PRIMEROS SEIS MESES DEL AÑO PORCENTAJE
8 % DE DIFUSIÓN DE LA CAMPAÑA IMPLEMENTADA SE ELABORARÁ UNA 1 CAMPAÑA DE DIFUSIÓN QUE PRESENTE EL SERVICIO DE CONSULTA PSICOLÓGICA COMO UN BENEFICIO A LA POBLACIÓN DE LOS CAIC EN LOS PRIMEROS TRES MESES PORCENTAJE
8 % DE ACTIVIDADES DE REQUERIMIENTOS EDUCATIVOS REALIZADAS DISEÑAR E IMPLEMENTAR POR LO MENOS 3 ACTIVIDADES AL MES, QUE INTEGREN LOS REQUERIMIENTOS EDUCATIVOS TANTO DE SEP COMO DE CAIC ESTATAL A PARTIR DEL SEGUNDO TRIMESTRE (ABRIL) (24 TOTAL) PORCENTAJE
9 % DE PERSONAS ATENDIDAS EN LA COORDINACIÓN JURÍDICA DEBEMOS LOGRAR LA ATENCIÓN DE 1000 PERSONAS A TRAVÉS DE LA COORDINACIÓN JURÍDICA PORCENTAJE
9 % DE FAMILIAS ATENDIDAS PARA SALVAGUARDAR SUS DERECHOS 100 FAMILIAS ATENDIDAS PARA SALVAGUARDAR SUS DERECHOS PORCENTAJE
9 % DE ASESORÍAS JURÍDICAS REALIZADAS SE DEBERÁ CUMPLIR CON 800 ASESORÍAS JURÍDICAS PORCENTAJE
9 % DE SOLICITUDES DE INTERVENCIÓN REALIZADAS SE DEBERÁ ATENDER UN APROXIMADO DE 300 SOLICITUDES DE INTERVENCIÓN CUANDO DE ADVIERTA LA COMISIÓN O PROBABLE COMISIÓN DE UN DELITO PORCENTAJE
9 % DE ASUNTOS EN COORDINACIÓN LA SUBPROCURADURÍA DEL MENOR SE DEBERÁ DE ATENDER A 120 ASUNTOS DE VULNERACIÓN DE DERECHOS, A TRAVÉS DE LA COORDINACIÓN CON LA SUBPROCURADURÍA DEL MENOR PORCENTAJE
9 % DE CAMPAÑAS DE DIFUSIÓN DE DERECHOS DE LAS NIÑAS, NIÑOS Y ADOLESCENTES SE ESTARÁN REALIZANDO 20 CAMPAÑAS DE DIFUSIÓN DE DIFUSIÓN DE NIÑAS, NIÑOS Y ADOLESCENTES PORCENTAJE
9 % DE ASESORÍAS PSICOLÓGICAS SE ESTARÁ CUMPLIENDO CON 500 ASESORÍAS PSICOLÓGICAS PORCENTAJE
10 % DE EAEYD OPERANDO EN OPTIMAS CONDICIONES CUMPLIR CON LA IMPLEMENTACIÓN DEL SERVICIO DE LOS 16 COMEDORES QUE SE TIENEN EN EL MUNICIPIO DE TIZAYUCA EN EL AÑO 2021. PORCENTAJE
10 % CONSTANCIAS DE CAPACITACIÓN ENTREGADAS AL PERSONAL DE EAEYD 220 CONSTANCIAS DE CAPACITACIÓN ENTREGADAS AL PERSONAL DE EAEYD PORCENTAJE
10 % DE TALLERES OFRECIDOS AL PERSONAL DE EAEYD SE ESTARÁN REALIZANDO CUATRO TALLERES DE FORTALECIMIENTO DE COMPETENCIAS AL PERSONAL DE LOS ESPACIOS DE ALIMENTACIÓN. PORCENTAJE
10 % DE REVISIÓN INTERNA DE LAS REGLAS DE OPERACIÓN EN LOS EAEYD 9 REVISIÓN INTERNA DE LAS REGLAS DE OPERACIÓN EN LOS EAEYD PORCENTAJE
10 % DE FACULTADES DEL DIF MUNICIPAL CUMPLIDAS SE DEBERÁ CUMPLIR CON LAS 22 FACULTADES DEL SISTEMA MUNICIPAL DIF COMO INSTANCIA EJECUTORA PORCENTAJE
11 % DE ESCUELAS ATENDIDAS EN EL TERRITORIO MUNICIPAL SE DEBERÁ LOGRAR LA ATENCIÓN DE 18 ESCUELAS ENTRE OFICIALES Y PARTICULARES DURANTE LOS CICLOS EDUCATIVOS PARA CUBRIR LAS NECESIDADES QUE EXISTAN DENTRO DE LOS PLANTELES EDUCATIVOS Y FORTALECER LA EDUCACIÓN EN LA POBLACIÓN DEL MUNICIPIO PORCENTAJE
11 % DE NECESIDADES DE EQUIPAMIENTO E INFRAESTRUCTURA CUMPLIDAS 3 NECESIDADES DE EQUIPAMIENTO E INFRAESTRUCTURA CUMPLIDAS PORCENTAJE
11 % DE PLANTELES EDUCATIVOS APERTURADOS ATENDER LA DEMANDA EN GESTIÓN Y APERTURA 3 PLANTELES EDUCATIVOS PORCENTAJE
11 % DE SOLICITUDES ATENDIDAS RESPECTO A LA GESTIÓN DE PLANTELES EDUCATIVOS SE DEBERÁ ATENDER LA SOLICITUD DE POR LO MENOS 2 PLANTELES EDUCATIVOS EN EL MUNICIPIO. PORCENTAJE
11 % DE ACCIONES DE GESTIÓN DE MEJORAMIENTO REALIZADAS SE DEBERÁ ATENDER A TRAVÉS DE LA GESTIÓN Y VINCULACIÓN A 3 TECHUMBRES, 3 BARDAS PERIMETRALES, 2 REJILLAS, 3 REHABILITACIONES DE BAÑOS, SUMANDO 11 ACCIONES DE GESTIÓN PORCENTAJE
11 % DE TALLERES Y ACCIONES PARA IMPULSAR EL FORTALECIMIENTO EDUCATIVO 3 TALLERES Y ACCIONES PARA IMPULSAR EL FORTALECIMIENTO EDUCATIVO PORCENTAJE
11 % DE TALLERES QUE FOMENTAN EL SANO DESARROLLO EN LA POBLACIÓN ESTUDIANTIL SE DEBERÁN REALIZAR 3 TALLERES PARA FOMENTAR EL SANO DESARROLLO EDUCATIVO EN LOS ALUMNOS PORCENTAJE
11 % DE ALUMNOS CON ALGÚN TIPO DE DISCAPACIDAD ATENDIDOS EN LOS PLANTELES EDUCATIVOS. SE DEBERÁ LOGRAR LA ATENCIÓN DE POR LO MENOS 15 NIÑOS CON ALGÚN TIPO DE DISCAPACIDAD EN LOS PLANTELES EDUCATIVOS DE LOS NIVELES BÁSICA PORCENTAJE
11 % DE BENEFICIADOS CON LA ENTREGA DE BECAS W15 SE ESTARÁN ENTREGANDO 450 BENEFICIADOS CON BECAS POBLACIÓN ESTUDIANTIL DE NIVEL PRIMARIA PORCENTAJE
11 % DE ALUMNOS EN REZAGO EDUCATIVO ATENDIDOS SE DEBERÁ ATENDER A 90 ALUMNOS QUE SE ENCUENTRAN EN REZAGO EDUCATIVO PORCENTAJE
11 % DE SESIONES DE LOS CONCEJOS DE PARTICIPACIÓN SOCIAL EN LA EDUCACIÓN FOMENTAR LA PARTICIPACIÓN EN EL FORTALECIMIENTO DE LOS PLANTELES, POR MEDIO DE LOS 114 CONSEJOS DE PARTICIPACIÓN SOCIAL EN EDUCACIÓN, Y LA REALIZACIÓN DE 3 SESIONES. PORCENTAJE
11 % DE ACCIONES DE MANTENIMIENTO MENOR REALIZADAS EN LAS ESCUELAS DEL MUNICIPIO 18 ACCIONES DE MANTENIMIENTO MENOR REALIZADAS EN LAS ESCUELAS DEL MUNICIPIO PORCENTAJE
11 % DE PLANTELES EDUCATIVOS ATENDIDOS A TRAVÉS DEL CUADRO DE NECESIDADES DAR MANTENIMIENTO MENOR A 18 PLANTELES EDUCATIVOS PORCENTAJE
11 % DE ACCIONES DE ACTIVACIÓN FÍSICA OFRECIDAS A LOS ALUMNOS Y PADRES DE FAMILIA 3 ACCIONES DE ACTIVACIÓN FÍSICA OFRECIDAS A LOS ALUMNOS Y PADRES DE FAMILIA PORCENTAJE
11 % DE JORNADAS DE ACTIVACIÓN FÍSICA REALIZADAS. SE ESTARÁ CUMPLIENDO CON 3 JORNADAS DE ACTIVACIÓN FÍSICA EN LA POBLACIÓN ESTUDIANTIL Y PADRES DE FAMILIA PORCENTAJE
12 % DE LA POBLACIÓN ATENDIDA A TRAVÉS DE LAS SOLICITUDES DE APOYO O SERVICIOS DAR RESPUESTA A TRAVÉS DE CANALIZACIÓN Y SEGUIMIENTO A 96 DE LAS SOLICITUDES DE APOYO O SERVICIOS QUE SOLICITAN LAS PERSONAS CON DISCAPACIDAD Y SUS FAMILIARES AL INSTITUTO PORCENTAJE
12 % DE ATENCIONES EN SOLICITUDES Y APOYOS A PERSONAS CON DISCAPACIDAD 80 ATENCIONES EN SOLICITUDES Y APOYOS A PERSONAS CON DISCAPACIDAD PORCENTAJE
12 % DE CANALIZACIÓN DE PERSONAS A PROGRAMAS SOCIALES. CANALIZACIÓN Y SEGUIMIENTO A 110 SOLICITUDES DE APOYOS Y SERVICIOS QUE SOLICITAN LAS PERSONAS CON DISCAPACIDAD PORCENTAJE
12 % PORCENTAJE DE CONSULTAS PSICOLÓGICAS BRINDADAS APOYO PSICOLÓGICO A PERSONAS CON DISCAPACIDAD Y FAMILIARES, A TRAVÉS DE 54 CONSULTAS PSICOLÓGICAS. PORCENTAJE
12 % PORCENTAJE DE PERSONAS CREDENCIALIZADAS ANTE DIF NACIONAL CREDENCIALIZAR A 40 PERSONAS CON DISCAPACIDAD A TRAVÉS DE LA GESTIÓN EN DIF ESTATAL PORCENTAJE
12 % DE CAPACITACIONES PARA EL AUTOEMPLEO 10 CAPACITACIONES PARA EL AUTOEMPLEO PORCENTAJE
12 % DE TALLERES REALIZADOS CAPACITACIÓN POR MEDIO DE 2 TALLERES A PERSONAS CON DISCAPACIDAD EN EL TEMA DE AUTOEMPLEO PORCENTAJE
12 % DE CAPACITACIONES PARA FUNCIONARIOS PÚBLICOS 10 CAPACITACIONES PARA FUNCIONARIOS PÚBLICOS PORCENTAJE
12 % DE CURSOS Y CAPACITACIONES DIRIGIDAS A SERVIDORES PÚBLICOS REALIZADAS PARTICIPACIÓN DE FUNCIONARIOS PÚBLICOS DEL H. AYUNTAMIENTO EN 10 CURSOS SOBRE INCLUSIÓN Y DISCAPACIDAD PORCENTAJE
12 % DE PERSONAS CON DISCAPACIDAD PARTICIPANTES EN ACTIVIDADES RECREATIVAS Y DEPORTIVAS, ASÍ COMO EN LA VIDA POLÍTICA Y PÚBLICA. 10 DE PERSONAS CON DISCAPACIDAD PARTICIPANTES EN ACTIVIDADES RECREATIVAS Y DEPORTIVAS, ASÍ COMO EN LA VIDA POLÍTICA Y PÚBLICA. PORCENTAJE
12 % DE ACTIVIDADES ARTÍSTICAS CON ENFOQUE DE INCLUSIÓN REALIZADAS. VINCULACIÓN CON LAS INSTANCIAS CORRESPONDIENTES PARA REALIZAR POR LO MENOS 3 ACTIVIDADES ARTÍSTICAS PORCENTAJE
13 % DE PROGRAMAS, ACTIVIDADES, BECAS EN COORDINACIÓN Y VINCULACIÓN CON OTROS ORGANISMOS MUNICIPALES. 10 PROGRAMAS, ACTIVIDADES, BECAS EN COORDINACIÓN Y VINCULACIÓN CON OTROS ORGANISMOS MUNICIPALES. PORCENTAJE
13 % DE PROMOCIONES DEL INSTITUTO REALIZADAS EN ESCUELAS Y COMUNIDADES 30 PROMOCIONES DEL INSTITUTO REALIZADAS EN ESCUELAS Y COMUNIDADES PORCENTAJE
13 % DE LUGARES VISITADOS PARA LA PROMOCIÓN SE DEBERÁ ACUDIR A 30 LUGARES PARA REALIZAR LA PROMOCIÓN ENTRE ESCUELAS Y COMUNIDADES PORCENTAJE
13 % DE ACTIVIDADES Y ACCIONES DIRIGIDAS A LOS JÓVENES 8 ACTIVIDADES Y ACCIONES DIRIGIDAS A LOS JÓVENES PORCENTAJE
13 % DE JÓVENES FORMÁNDOSE EN UN CENTRO CAPACITADOR PUBLICO O PRIVADO. IMPLEMENTAR EL PROGRAMA DE “JÓVENES CONSTRUYENDO EL FUTURO”, TENIENDO TUTORÍAS DENTRO DE LAS DIRECCIONES DEL MUNICIPIO Y EMPRESAS PARTICIPANTES 100 JÓVENES COLOCADOS PORCENTAJE
13 % JÓVENES PARTICIPANDO EN TALLERES EDUCATIVOS CUMPLIR CON 120 JÓVENES INSCRITOS EN LOS DIFERENTES TALLERES, ADQUIRIENDO LOS CONOCIMIENTOS. PORCENTAJE
13 % JÓVENES INFORMADOS POR MEDIO DE VIDEOCONFERENCIAS Y ACTIVIDADES. CUMPLIR CON LA FUNCIÓN DE BRINDAR INFORMACIÓN PARA SALVAGUARDAR LA INTEGRIDAD FÍSICA DE LOS JÓVENES CON 8 VIDEOCONFERENCIAS. PORCENTAJE
13 % JÓVENES CON ACCESO AL SERVICIO DE PRÉSTAMO DE EQUIPOS DE CÓMPUTO CON INTERNET. BRINDAR EL ACCESO AL USO DE UN EQUIPO DE CÓMPUTO CON INTERNET, DE MANERA PERMANENTE, ASÍ COMO OFRECER CURSOS DE INFORMÁTICA PARA AMPLIAR SUS CONOCIMIENTOS A 200 USUARIOS PORCENTAJE
13 % ESTUDIANTES REALIZANDO SUS PRÁCTICAS PROFESIONALES O SERVICIO SOCIAL DE ACORDE A SU PERFIL. LOGRAR QUE 150 JÓVENES DE LAS DIFERENTES INSTITUCIONES EDUCATIVAS ENCUENTREN UN ÁREA PARA REALIZAR SU SERVICIO Y/O PRÁCTICAS PROFESIONALES Y ESTADÍAS, DENTRO DEL MUNICIPIO. PORCENTAJE
13 % DE FERIAS DE ORIENTACIÓN VOCACIONAL REALIZADAS. QUE LOS ESTUDIANTES RECONOZCAN SUS INTERESES Y FACILITAR SU APRENDIZAJE EN EL ENTORNO LABORAL. CON 10 ACTIVIDADES PORCENTAJE
13 % CAMPAÑAS DE SALUD SEXUAL REALIZADAS EN FAVOR DE LOS JÓVENES. 9 CAMPAÑAS EN LAS INSTITUCIONES EDUCATIVAS DE NIVEL BÁSICO, MEDIO SUPERIOR Y SUPERIOR PORCENTAJE
13 % DE PLÁTICAS PARA JÓVENES EMPRENDEDORES BENEFICIADOS CON ASESORÍAS. 10 PLÁTICAS O TALLERES PARA JÓVENES EMPRENDEDORES. PORCENTAJE
13 % CONFERENCIAS DE BULLYNG Y CIBERBULLYNG REALIZADAS CUMPLIR CON 10 CONFERENCIAS EN DIFERENTES ESCUELAS CON LAS TEMÁTICAS DE BULLYNG Y CIBERBULLYNG. PORCENTAJE
14 % DE POBLACIÓN ATENDIDA A TRAVÉS DE CONSULTAS MÉDICAS SE DEBERÁ LOGRAR LA ATENCIÓN DE LA POBLACIÓN A TRAVÉS DE 1200 CONSULTAS MÉDICAS QUE PERMITAN MEJORAR LAS CONDICIONES DE SALUD DE LA POBLACIÓN. PORCENTAJE
14 % DE ESPACIOS DISPONIBLES PARA LA ATENCIÓN DE LAS NECESIDADES DE SALUD DE LA POBLACIÓN. 9 ESPACIOS DISPONIBLES PARA LA ATENCIÓN DE LAS NECESIDADES DE SALUD DE LA POBLACIÓN. PORCENTAJE
14 % DE PERSONAS BENEFICIADAS EN LA CAMPAÑA DE SALUD PROMOVER 12 CAMPAÑAS DE SALUD EN MATERIA DE PROMOCIÓN, PREVENCIÓN Y DETECCIÓN AL AÑO PORCENTAJE
14 % DE CAMPAÑAS DE SALUD SEXUAL, REPRODUCTIVAS Y CONOCIMIENTO DE ENFERMEDADES DE TRANSMISIÓN SEXUAL PROMOVIDAS 5 CAMPAÑAS ANUALES DE SALUD SEXUAL, REPRODUCTIVAS Y CONOCIMIENTO DE ENFERMEDADES DE TRANSMISIÓN SEXUAL PROMOVIDAS PORCENTAJE
14 % DE CAMPAÑAS DE PREVENCIÓN DE MORTALIDAD MATERNA Y PERINATAL PROMOVIDAS 5 CAMPAÑAS ANUALES DE PREVENCIÓN DE MORTALIDAD MATERNA Y PERINATAL PROMOVIDAS PORCENTAJE
14 % DE CAMPAÑAS DE PREVENCIÓN Y COMBATE DE ADICCIONES PROMOVIDAS 3 CAMPAÑAS ANUALES DE PREVENCIÓN Y COMBATE DE ADICCIONES. PORCENTAJE
14 % DE SANITIZACIÓN DOMICILIARIA PROMOVIDA 600 SANITIZACIONES EN TRES MESES PORCENTAJE
14 % DE SPOTS PROMOVIDOS 12 ACTIVIDADES PROMOVIENDO LA SALUD PORCENTAJE
14 % DE SERVICIOS DE ORIENTACIÓN NUTRICIONAL 480 SERVICIOS PARAMÉDICOS DE NUTRICIÓN PORCENTAJE
14 % DE TALLERES Y/O ACTIVIDADES PARA EL BIENESTAR FÍSICO Y NUTRICIONAL PROMOVIDOS 12 TALLERES Y/O ACTIVIDADES PARA PROMOVER EL BIENESTAR FÍSICO Y NUTRICIONAL DE LA POBLACIÓN PORCENTAJE
14 % DE CONSULTAS PSICOTERAPÉUTICAS Y/O TANATOLÓGICAS PROMOVIDAS 960 CONSULTAS PSICOTERAPÉUTICAS Y/O TANATOLÓGICAS POR SEMANA PORCENTAJE
14 % DE CONSULTAS MÉDICAS REALIZADAS EN ESPACIOS MUNICIPALES 1200 CONSULTAS MÉDICAS PORCENTAJE
14 % DE ESTABLECIMIENTOS CON MEDIDAS SANITARIAS REFORZADAS 40 ESTABLECIMIENTOS CON MEDIDAS SANITARIAS REFORZADAS PORCENTAJE
14 % DE CAPACITACIONES PARA REFORZAMIENTO DE MEDIDAS SANITARIAS PROMOVIDAS 24 CAPACITACIONES ANUALES PARA EL REFORZAMIENTO DE LAS MEDIDAS SANITARIAS PORCENTAJE
14 % DE INSTITUCIONES DE SALUD VINCULADAS AL GOBIERNO MUNICIPAL PARA LA ATENCIÓN DE LA SALUD 3 INSTITUCIONES DE SALUD VINCULADAS AL GOBIERNO MUNICIPAL PARA LA ATENCIÓN DE LA SALUD PORCENTAJE
14 % DE ATENCIONES REALIZADAS SE DEBERÁ LOGRAR LA ATENCIÓN DE 500 PERSONAS AL AÑO EN LAS INSTITUCIONES DE SALUD QUE CUENTAN CON CONVENIO VIGENTE PORCENTAJE
15 % DE COMUNIDADES INTERACTUANDO CON LAS ACTIVIDADES CULTURALES A CARGO DE LA DIRECCIÓN. 10 COMUNIDADES INTERACTUANDO CON LAS ACTIVIDADES CULTURALES A CARGO DE LA DIRECCIÓN. PORCENTAJE
15 % DE ESPACIOS DISPONIBLES PARA LA ATENCIÓN DE LAS NECESIDADES CULTURALES Y DESARROLLO HUMANO DE LA POBLACIÓN. 23 ESPACIOS DISPONIBLES PARA LA ATENCIÓN DE LAS NECESIDADES CULTURALES Y DESARROLLO HUMANO DE LA POBLACIÓN. PORCENTAJE
15 % DE BECAS ENTREGADAS A PERSONAS BENEFICIADAS POR EL PROGRAMA. SE BUSCARÁ LLEGAR A LA MAYOR CANTIDAD DE POBLACIÓN POR MEDIO DE 200 BECAS CULTURALES, PORCENTAJE
15 % DE EVENTOS PRESENTADOS REALIZAR 12 CONFERENCIAS, 2 PUESTAS EN ESCENA, 4 PERFORMANCES. PORCENTAJE
15 % DE PLÁTICAS PRESENTADAS REALIZAR 9 PLÁTICAS DE CONCIENCIA DIRIGIDA A LAS FAMILIAS PARA SALVAGUARDAR LA INTEGRIDAD DE LAS NIÑAS Y NIÑOS EN LAS COMUNIDADES DE RIESGO PARA LOS MENORES DEL MUNICIPIO. PORCENTAJE
15 % DE INTRODUCCIONES CULTURALES PRESENTADAS. OFRECER A LA POBLACIÓN, 3 INTRODUCCIONES CULTURALES PARA FORTALECER LA IDENTIDAD MUNICIPAL EN POESÍA, LITERATURA Y COMPOSICIÓN. PORCENTAJE
15 % DE ESPACIOS EN PATRIMONIO CULTURAL PRESENTADOS. 4 ESPACIOS EN PATRIMONIO CULTURAL PRESENTADOS. PORCENTAJE
15 % DE ACCIONES DE DIFUSIÓN DEL PATRIMONIO CULTURAL E HISTÓRICO DIFUNDIR EL PATRIMONIO CULTURAL E HISTÓRICO TIZAYUQUENSE EN 10 ACCIONES. PORCENTAJE
15 % DE ESPACIOS DISPONIBLES PARA LA LECTURA Y EL DESARROLLO HUMANO DE LA POBLACIÓN. 6 ESPACIOS DISPONIBLES PARA LA LECTURA Y EL DESARROLLO HUMANO DE LA POBLACIÓN. PORCENTAJE
15 % DE ACTIVIDADES PRESENTADAS FOMENTAR EL PENSAMIENTO CREATIVO Y EL TRABAJO EN EQUIPO, CON 1 ACTIVIDAD AL MES, DIRIGIDA AL PÚBLICO EN GENERAL PARA QUE CONOZCAN ADEMÁS DE LAS EFEMÉRIDES CULTURALES, LAS ACTIVIDADES Y LOS SERVICIOS DE LA BIBLIOTECA. PORCENTAJE
15 % DE MATERIAL PRESENTADO DESPERTAR EL INTERÉS POR LA LECTURA A TRAVÉS DE LA PROMOCIÓN DE NUEVAS ADQUISICIONES U MATERIAL POCO CONSULTADO ACTIVIDAD DIRIGIDA AL PÚBLICO EN GENERAL 1 VEZ AL MES PORCENTAJE
15 % DE ACTIVIDADES PRESENTADAS CONOCER LAS EFEMÉRIDES CULTURALES MEDIANTE LA OBRA DEL AUTOR O ESCRITOR QUE SE CONMEMORE EN EL MES SEGÚN PROGRAMA DEL CICLO PERMANENTE DE FOMENTO A LA LECTURA. ACTIVIDAD DIRIGIDA A JÓVENES NIÑOS Y ADULTOS 1 VEZ AL MES. PORCENTAJE
15 % DE CÍRCULOS DE LECTURAS PRESENTADOS LEER, COMPARTIR DIALOGAR O TAN SÓLO ESCUCHAR Y DESPERTAR EL INTERÉS POR LA LECTURA. PORCENTAJE
15 % DE CÍRCULOS DE LECTURAS PRESENTADOS DIRIGIDO A JÓVENES Y ADULTOS CON ACTIVIDADES REALIZADAS 4 VECES AL MES
15 % DE TERTULIAS PRESENTADAS ACERCAR A LA LECTURA MEDIANTE EL DIALOGO DE PERSONAJES HISTÓRICOS Y LITERARIOS MEDIANTE DIVERSOS MATERIALES ESCRITOS. ESTA ACTIVIDAD ESTÁ DIRIGIDA A JÓVENES Y ADULTOS CON ACTIVIDADES REALIZADOS 2 VECES AL MES PORCENTAJE
15 % DE HORAS DEL CUENTO PRESENTADAS FORMAR LECTORES DESDE LOS PRIMEROS AÑOS A TRAVÉS DE LA LECTURA EN VOZ ALTA. DIRIGIDO A NIÑOS DE 3 A 12 AÑOS, CON 4 ACTIVIDADES AL MES. PORCENTAJE
15 % DE ACTIVIDADES PRESENTADAS MEDIANTE EL JUEGO APRENDER A USAR EL CATÁLOGO PÚBLICO Y EL SERVICIO DE REFERENCIA DIRIGIDAS A NIÑOS Y JÓVENES CON 2 ACTIVIDADES AL MES PORCENTAJE
15 % DE OCUPACIONES DEL MODULO DIGITAL DIRIGIDO AL PÚBLICO EN GENERAL CON 180 ACTIVIDADES PORCENTAJE
15 % DE ACTIVIDADES PRESENTADAS CAPACITAR A LAS PERSONAS A DÉBILES VISUALES, CIEGOS Y AL PÚBLICO EN GENERAL CON LECTO- ESCRITURA A TRAVÉS DEL SISTEMA BRAILLE. CON 144 ACTIVIDADES AL AÑO PORCENTAJE
15 % DE ACTIVIDADES PRESENTADAS DIRIGIDO AL PÚBLICO EN GENERAL E INSTITUCIONES EDUCATIVAS DE TODOS LOS NIVELES PORCENTAJE
15 % DE ACTIVIDADES PRESENTADAS PROMOVER LOS SERVICIOS COMO EL DE PRÉSTAMO A DOMICILIO, LAS ACTIVIDADES DE FOMENTO A LA LECTURA ASÍ COMO LOS DIVERSOS TALLERES, CURSOS Y ACTIVIDADES DE BIBLIOTECAS 1 VEZ AL MES
15 % DE ACTIVIDADES PRESENTADAS VINCULAR LOS SERVICIOS BIBLIOTECARIOS CON INSTITUCIONES EDUCATIVAS Y PERSONAS EXTENDIENDO EL SERVICIO PARA COMPARTIR ACERVO BIBLIOGRÁFICO, 1 ACTIVIDAD AL MES. PORCENTAJE
15 % DE ACTIVIDADES PRESENTADAS A QUIÉN ASÍ LO REQUIERA.
15 % DE ACTIVIDADES PRESENTADAS ACERCAR A LOS USUARIOS DE LA SALA AUDIOVISUAL A LOS SERVICIOS Y ACTIVIDADES DE LA BIBLIOTECA 2 VECES AL MES. PORCENTAJE
16 % DE BENEFICIADOS CON DIFERENTES CONVENIOS, PROGRAMAS, ACTIVIDADES, BECAS EN COORDINACIÓN Y VINCULACIÓN CON OTROS ORGANISMOS MUNICIPALES. 600 BENEFICIADOS CON DIFERENTES CONVENIOS, PROGRAMAS, ACTIVIDADES, BECAS EN COORDINACIÓN Y VINCULACIÓN CON OTROS ORGANISMOS MUNICIPALES. PORCENTAJE
16 % COLONIAS CON ESPACIOS DEPORTIVOS REHABILITADOS 4 COLONIAS CON ESPACIOS DEPORTIVOS REHABILITADOS PORCENTAJE
16 % DE ESPACIOS REHABILITADOS DESTINADOS AL DEPORTE GENERAR UN AVANCE EN EL MANTENIMIENTO DE 15 ESPACIOS DEPORTIVOS PORCENTAJE
16 % DE PROGRAMAS DE ACTIVACIÓN FÍSICA 2 PROGRAMAS DE ACTIVACIÓN FÍSICA PORCENTAJE
16 % DE DEPORTISTAS A QUIENES SE APLICÓ EL PROGRAMA DE ACTIVACIÓN GENERAR DOS PROGRAMAS DE ACTIVACIÓN FÍSICA EN LOS CUALES SE DESARROLLE LA CIUDADANÍA EN LOS QUE SE ALCANCE AL MENOS 100 DEPORTISTAS PORCENTAJE
16 % DE NIÑOS DE 5 A 14 AÑOS BENEFICIADOS POR LA ACTIVIDAD FÍSICA PROMOVER LA ACTIVACIÓN FÍSICA DE 50 NIÑOS Y NIÑAS DE ENTRE 5 A 14 AÑOS MEDIANTE 4 ACTIVACIONES BIMESTRALES PORCENTAJE
16 % DE DEPORTISTAS QUE PARTICIPAN EN EL RETO PROMOVER EL RETO 6000 MIL PASO CON 100 DEPORTISTAS PORCENTAJE
16 % DE ACTIVIDAD DEPORTIVA REALIZADA GENERAR 5 ACTIVIDADES DIVERSIFICADAS POR BIMESTRE EN LOS DEPORTES QUE SE PLANTEAN PORCENTAJE
16 % DE ADULTOS MAYORES BENEFICIADOS CON LAS ACTIVACIONES FÍSICAS 100 ADULTOS MAYORES BENEFICIADOS CON LAS ACTIVACIONES FÍSICAS PORCENTAJE
16 % DE CONFERENCIAS DE ALIMENTACIÓN Y VIDA SALUDABLE FOMENTAR LA VIDA Y ALIMENTACIÓN SALUDABLE POR MEDIO DE 3 CONFERENCIAS IMPARTIDAS POR ESPECIALISTAS. PORCENTAJE
16 % DE UNIDADES ADMINISTRATIVAS QUE PARTICIPARON EN LAS PAUSAS ACTIVAS REALIZAR PAUSAS ACTIVAS EN 32 UNIDADES ADMINISTRATIVAS DEPENDIENTES DEL AYUNTAMIENTO DIRIGIDOS A TRABAJADORES PORCENTAJE
16 % DE DEPORTISTAS A LOS QUE SE LES DIO ALCANCE CON EL TORNEO INTERDISCIPLINARIO SE REALIZARÁ UN TORNEO INTERDISCIPLINARIO DIRIGIDO A 400 DEPORTISTAS PORCENTAJE
16 % DE INSTRUCTORES QUE PARTICIPAN EN PARQUES PÚBLICOS % DE INSTRUCTORES QUE PARTICIPAN EN PARQUES PÚBLICOS PORCENTAJE
16 % DE PERSONAS EN ESPACIOS PÚBLICOS QUE CUENTAN CON UN INSTRUCTOR GENERAR LA PARTICIPACIÓN DE INSTRUCTORES EN ESPACIOS DEPORTIVOS PÚBLICOS MUNICIPALES, CON 5 PERSONAS ENTRENÁNDOSE PORCENTAJE
17 % DE ASUNTOS LEGALES ATENDIDOS EN LA SECRETARÍA JURÍDICA 40 ASUNTOS LEGALES ATENDIDOS EN LA SECRETARÍA JURÍDICA PORCENTAJE
17 % DE ASUNTOS JURÍDICO ADMINISTRATIVOS SOLICITADOS POR LAS ÁREAS MUNICIPALES ATENDIDOS 50 ASUNTOS JURÍDICO ADMINISTRATIVOS SOLICITADOS POR LAS ÁREAS MUNICIPALES ATENDIDOS PORCENTAJE
17 % DE ATENCIÓN A SOLICITUD DE LAS ÁREAS MUNICIPALES EN TEMAS JURÍDICOS ADMINISTRATIVOS. SE DEBERÁ CUMPLIR CON LA SOLICITUD DE ATENCIÓN EN TEMAS JURÍDICO Y ADMINISTRATIVOS EN LAS 32 ÁREAS DEL MUNICIPIO. PORCENTAJE
17 % DE SESIONES DE LA COMISIÓN DEL SERVICIO PROFESIONAL DE CARRERA, HONOR Y JUSTICIA, REALIZADAS. SE DEBERÁ CUMPLIR CON 4 SESIONES DE LA COMISIÓN DEL SERVICIO PROFESIONAL DE CARRERA, HONOR Y JUSTICIA. PORCENTAJE
17 % DE ASUNTOS LEGALES, PROYECTOS NORMATIVOS, CONTRATOS Y CONVENIOS ATENDIDOS 20 ASUNTOS LEGALES, PROYECTOS NORMATIVOS, CONTRATOS Y CONVENIOS ATENDIDOS PORCENTAJE
17 % DE ASUNTOS LEGALES CON SEGUIMIENTO Y ATENCIÓN. SE DEBERÁ ATENDER Y DAR SEGUIMIENTO A LOS 87 ASUNTOS LEGALES DEL MUNICIPIO PORCENTAJE
17 % DE DOCUMENTOS DE CARÁCTER NORMATIVO REVISADOS, ACTUALIZADOS O ELABORADOS SE DEBERÁ CUMPLIR CON LA REVISIÓN, ACTUALIZACIÓN O ELABORACIÓN DE 4 DOCUMENTOS NORMATIVOS. PORCENTAJE
17 % DE CONTRATOS Y/O CONVENIOS REVISADOS Y/O ELABORADOS. SE DEBERÁ CUMPLIR CON LA ATENCIÓN Y REVISIÓN DE 48 CONTRATOS Y/O CONVENIOS DONDE EL GOBIERNO MUNICIPAL ESTÉ INVOLUCRADO. PORCENTAJE
17 % DE SOLICITUDES DE ASESORÍAS JURÍDICAS, ASÍ COMO LA DIFUSIÓN DEL MARCO NORMATIVO REALIZADA. 12 SOLICITUDES DE ASESORÍAS JURÍDICAS, ASÍ COMO LA DIFUSIÓN DEL MARCO NORMATIVO REALIZADA. PORCENTAJE
17 % DE ASESORÍAS JURÍDICAS ATENDIDAS. SE DEBERÁ CUMPLIR CON 100 ASESORÍAS JURÍDICAS PARA CIUDADANOS QUE REQUIERAN EL SERVICIO DE CONSEJERÍA Y ACOMPAÑAMIENTO PORCENTAJE
17 % DE ACTIVIDAD DE DIFUSIÓN REALIZADA DIFUNDIR EL MARCO LEGAL Y ACCESO A LAS INSTANCIAS DE PROCURACIÓN DE JUSTICIA A TRAVÉS DE LAS CUATRO SIGUIENTES HERRAMIENTAS, PERIFONEO, REDES SOCIALES, MATERIAL IMPRESO Y PÁGINA DEL MUNICIPIO. PORCENTAJE
18 % DE LICENCIAS Y TRAMITADAS A TRAVÉS DEL MÓDULO SARE 50 LICENCIAS Y TRAMITADAS A TRAVÉS DEL MÓDULO SARE PORCENTAJE
18 % DE ACCIONES DE DIFUSIÓN DEL MODULO SARE SE DEBERÁ CUMPLIR CON LA DIFUSIÓN DEL MODULO SARE A TRAVÉS DE LAS 12 ACCIONES IMPLEMENTADAS PORCENTAJE
18 % DE LICENCIAS DE FUNCIONAMIENTO ENTREGADAS A TRAVÉS DEL MODULO SARE SE DEBERÁ CUMPLIR CON LA ATENCIÓN Y SEGUIMIENTO DE 80 LICENCIAS DE FUNCIONAMIENTO PORCENTAJE
18 % DE REQUISITOS DE LA CONAMER CUMPLIDOS SE DEBERÁ CUMPLIR CON 4 REQUISITOS SOLICITADOS POR LA CONAMER PORCENTAJE
18 % DE REUNIONES DE SEGUIMIENTO REALIZADAS SE DEBE CUMPLIR CON 1 REUNIÓN TRIMESTRAL PARA EL SEGUIMIENTO DE LA ENTREGA DE LICENCIAS PORCENTAJE
18 % DE REUNIONES CON COMERCIANTES SE DEBERÁ CUMPLIR CON 6 REUNIONES CON COMERCIANTES PARA CONOCER, ATENDER Y DAR RESPUESTA A SUS NECESIDADES PORCENTAJE
18 % DE CAPACITACIONES A COMERCIANTES FORMALES E INFORMALES SE DEBERÁ CUMPLIR CON LA COORDINACIÓN DE 2 CAPACITACIONES A COMERCIANTES FORMALES E INFORMALES PORCENTAJE
18 % DE CANASTAS BÁSICAS ENTREGADAS A LA CIUDADANÍA SE DEBERÁ CUMPLIR CON 12 GESTIONES PARA LA CREACIÓN Y DISTRIBUCIÓN DE CANASTAS BÁSICAS PORCENTAJE
19 % DE EMPLEOS FORMALES INCREMENTADOS EN EL MUNICIPIO 100 EMPLEOS FORMALES INCREMENTADOS EN EL MUNICIPIO PORCENTAJE
19 % DE MYPIMES Y PYMES VINCULADAS A LA BOLSA DE EMPLEO SE DEBERÁ LOGRAR LA VINCULACIÓN CON 36 MYPIMES Y PYMES QUE NO CONTABAN CON EL ACERCAMIENTO A LA BOLSA DE EMPLEO DEL MUNICIPIO PORCENTAJE
19 % DE ACCIONES DE DIFUSIÓN DE VACANTES REALIZADAS LOGRAR LA DIFUSIÓN DE VACANTES DE EMPLEO A TRAVÉS DE 280 ACCIONES QUE LLEGUEN A LA POBLACIÓN OBJETIVO. PORCENTAJE
19 % DE PERSONAS CON ALGUNA DISCAPACIDAD O ADULTOS MAYORES CONTRATADOS. LOGRAR LA CONTRATACIÓN DE 6 PERSONAS CON ALGÚN TIPO DE DISCAPACIDAD O ADULTOS MAYORES. PORCENTAJE
19 % DE BUSCADORES DE EMPLEO CANALIZADOS A EMPRESAS LOGRAR LA CANALIZACIÓN DE 3600 BUSCADORES DE EMPLEO PORCENTAJE
19 % DE DÍAS POR EL EMPLEO REALIZADOS SE DEBERÁ CUMPLIR CON AL MENOS 12 DÍAS POR EL EMPLEO PORCENTAJE
19 % DE JORNADAS DE EMPLEO REALIZADAS SE DEBERÁN REALIZAR 2 JORNADAS POR EL EMPLEO PORCENTAJE
19 % DE FERIAS DE EMPLEO REALIZADAS SE DEBERÁ REALIZAR 1 FERIA DEL EMPLEO PORCENTAJE
19 % DE CAPACITACIONES PARA EL TRABAJO CUMPLIDAS SE ESTARÁ CUMPLIENDO CON EL FORTALECIMIENTO DE COMPETENCIAS Y HABILIDADES A TRAVÉS DE 6 CAPACITACIONES PARA EL TRABAJO. PORCENTAJE
20 % DE SERVICIOS Y PROGRAMAS PROMOVIDOS, GESTIONADOS Y OPERADOS A EMPRENDEDORES Y MYPIMES 1 SERVICIOS Y PROGRAMAS PROMOVIDOS, GESTIONADOS Y OPERADOS A EMPRENDEDORES Y MYPIMES PORCENTAJE
20 % DE CURSOS PARA EMPRENDEDORES REALIZADOS GESTIONAR 8 CURSOS EMPRESARIALES NO PRESENCIALES PARA EMPRENDEDORES PORCENTAJE
20 % DE IMÁGENES CORPORATIVAS REALIZADAS LOGRAR EL DE 7 IMÁGENES CORPORATIVAS (LOGOTIPO), PARA EL MISMO NÚMERO DE EMPRENDEDORES. PORCENTAJE
20 % DE ASESORÍAS A EMPRENDEDORES REALIZADAS OTORGAR 120 ATENCIONES Y ASESORÍAS A EMPRENDEDORES PORCENTAJE
20 % DE TRÁMITES DE MARCAS REALIZADOS ACOMPAÑAR A EMPRENDEDORES EN SUS TRÁMITES EL REGISTRO DE 4 MARCAS PORCENTAJE
20 % DE FINANCIAMIENTOS A EMPRENDEDORES OTORGADOS GESTIONAR 10 FINANCIAMIENTOS ANTE EL IHCE LOS RECURSOS PARA EL OTORGAMIENTO DE LOS CRÉDITOS PORCENTAJE
21 % DE PRODUCTORES ATENDIDOS EN LA DIRECCIÓN DE DESARROLLO AGROPECUARIO 10 DE PRODUCTORES ATENDIDOS EN LA DIRECCIÓN DE DESARROLLO AGROPECUARIO PORCENTAJE
21 % DE TALLERES DE CAPACITACIÓN REALIZADOS SE DEBERÁ CUMPLIR CON 5 TALLERES DE CAPACITACIÓN A PRODUCTORES PORCENTAJE
21 % DE PLATICAS DE PROMOCIÓN DE HUERTOS DE TRASPATIO REALIZADAS SE ESTARÁN REALIZANDO 20 PLATICAS PARA PROMOVER LOS HUERTOS DE TRASPATIO PORCENTAJE
21 % DE HECTÁREAS SEMBRADAS CON SEMILLA CERTIFICADA LOGRAR LA GESTIÓN DE POR LO MENOS 250 HECTÁREAS, PARA LA SIEMBRA DE SEMILLA CERTIFICADA PORCENTAJE
21 % DE HUERTOS ATENDIDOS CON MANTENIMIENTO SE DEBERÁ ATENDER CON MANTENIMIENTO A LOS 15 HUERTOS EN LAS CASAS DE DÍA DEL MUNICIPIO PORCENTAJE
21 % DE TONELADAS COSECHADAS EN LAS PARCELAS DEMOSTRATIVAS SE DEBERÁ INCREMENTAR LA COSECHA EN LAS 8 PARCELAS DEMOSTRATIVAS PROGRAMADAS PORCENTAJE
21 % DE CAJAS DE HORTALIZAS ENTREGADAS AL DIF MUNICIPAL SE DEBERÁ LOGRAR LA ENTREGA DE 160 CAJAS DE HORTALIZAS PARA EL DIF MUNICIPAL PORCENTAJE
21 % DE CAMINOS INTERPARCELARIOS REHABILITADOS SE DEBERÁ ATENDER LA REHABILITACIÓN DE POR LO MENOS 20 CAMINOS INTERPARCELARIOS PORCENTAJE
21 % DE PAQUETES DE AVES DE TRASPATIO ENTREGADOS. CUMPLIR CON LA ENTREGA DE POR LO MENOS 100 PAQUETES DE AVES DE TRASPATIO PORCENTAJE
21 % DE CONSTANCIAS DE PRODUCTOR ENTREGADAS LOGRAR LA ATENCIÓN Y ENTREGA DE 48 CONSTANCIAS DE PRODUCTOR PORCENTAJE
22 % DE PROGRAMAS DE PROMOCIÓN DE ATRACTIVOS TURÍSTICOS REALIZADOS 1 PROGRAMA DE PROMOCIÓN DE ATRACTIVOS TURÍSTICOS REALIZADOS PORCENTAJE
22 % DE ACCIONES REALIZADAS PARA LA CAMPAÑA PUBLICITARIA SE DEBERÁ CUMPLIR CON LA REALIZACIÓN DE 6 ACCIONES PARA PODER LLEVAR A CABO UNA DIFUSIÓN CORRECTA DEL BIO PARQUE PORCENTAJE
22 % DE GESTIONES REALIZADAS Y LLEVADAS A CABO SE DEBERÁ CUMPLIR CON LOS REQUISITOS ESTABLECIDOS POR LAS INSTANCIAS PARA PODER EJECUTAR CON EFECTIVIDAD DOS PROGRAMAS DE CAPACITACIÓN O RECURSO QUE OFREZCAN LAS MISMAS. PORCENTAJE
22 % DE CONVENIOS FIRMADOS CON REPRESENTANTES LEGALES DE LOS ATRACTIVOS TURÍSTICOS DEL MUNICIPIO LOGRAR LA FIRMA DE CONVENIO CON LOS DUEÑOS DE LOS ATRACTIVOS TURÍSTICOS PORCENTAJE
22 % DE PROMOCIONES DE ATRACTIVOS TURÍSTICOS REALIZADAS VERIFICAR QUE SE LLEVAN A CABO LAS 4 ACCIONES DE LA COORDINACIÓN DE TURISMO Y COMERCIO, Y MÓDULO SARE PORCENTAJE
23 % DE PROGRAMAS DE PROMOCIÓN DE ATRACTIVOS TURÍSTICOS REALIZADOS 1 PROGRAMA DE PROMOCIÓN DE ATRACTIVOS TURÍSTICOS REALIZADOS PORCENTAJE
23 % DE PRESTADORES DE SERVICIOS ACTUALIZADOS SE DEBERÁ CUMPLIR CON LA ACTUALIZACIÓN DE 100 PRESTADORES DE SERVICIOS PORCENTAJE
23 % DE CAPACITACIONES A PRESTADORES DE SERVICIOS REALIZADAS SE DEBERÁ CUMPLIR CON DOS CAPACITACIONES A POR LO MENOS 50 PRESTADORES DE SERVICIOS TURÍSTICOS PORCENTAJE
23 % DE ÁMBITO TURÍSTICO REALIZADO ATENDER EL IMPULSO AL TURISMO EN LOS 4 ÁMBITOS PROPUESTOS PORCENTAJE
23 % DE PROMOCIONES DE ATRACTIVOS TURÍSTICOS REALIZADAS SE DEBERÁ REALIZAR 1 PROMOCIÓN DE LOS ATRACTIVOS TURÍSTICOS DE MANERA BIMESTRAL PORCENTAJE
24 % DE INDUSTRIAS INSTALADAS EN LOS PARQUES INDUSTRIALES DEL MUNICIPIO 1 INDUSTRIAS INSTALADAS EN LOS PARQUES INDUSTRIALES DEL MUNICIPIO PORCENTAJE
24 % DE ACOMPAÑAMIENTO Y SEGUIMIENTO DE EMPRESAS SE DEBERÁ LOGRAR EL ACOMPAÑAMIENTO DE 1 EMPRESA CON INTERÉS DE INSTALARSE EN TIZAYUCA PORCENTAJE
24 % DE AVANCE DE INSTALACIÓN DE LA PÁGINA WEB LOGRAR LA INSTALACIÓN DE LA PÁGINA WEB EN 6 MESES. PORCENTAJE
24 % DE CANACINTRAS Y EMBAJADAS CONTACTADAS PARA PROMOVER A TIZAYUCA SE DEBERÁ CONTACTAR A 5 CANACINTRAS Y 5 EMBAJADAS PARA PROMOVER A TIZAYUCA PORCENTAJE
24 % DE RECORRIDOS REALIZADOS PARA IDENTIFICAR PREDIOS SE DEBERÁ CUMPLIR CON 2 RECORRIDOS INDUSTRIALES PORCENTAJE
24 % DE ACCIONES DE PROMOCIÓN REALIZADAS SE DEBERÁ CUMPLIR CON 400 ACCIONES PARA PROMOVER LOS ESPACIOS INDUSTRIALES DE TIZAYUCA PORCENTAJE
24 % DE DIFUSIÓN DEL VIDEO PROMOCIONAL SE DEBERÁ REALIZAR Y DIFUNDIR VIDEO PROMOCIONAL POR LO MENOS 270 OCASIONES EN LOS DIFERENTES INSTRUMENTOS TECNOLÓGICOS DEL MUNICIPIO PORCENTAJE
25 % DE ESTABLECIMIENTOS COMERCIALES Y DE SERVICIOS CON TECNOLOGÍA PARA ELEVAR SU PRODUCTIVIDAD. 16 ESTABLECIMIENTOS COMERCIALES Y DE SERVICIOS CON TECNOLOGÍA PARA ELEVAR SU PRODUCTIVIDAD. PORCENTAJE
25 % DE COMERCIOS APOYADOS CON APLICACIONES TECNOLÓGICAS APP O TECNOLOGÍA PARA AYUDAR A 16 LOS COMERCIOS DE NUESTRO PADRÓN COMERCIAL PORCENTAJE
25 % DE CAPACITACIONES REALIZADAS REALIZAR 2 CAPACITACIONES ONLINE RESPECTO A LA TECNOLOGÍA A UTILIZAR. PORCENTAJE
25 % DE REALIDADES VIRTUALES REALIZADAS LLEVAR 5 HERRAMIENTAS DE REALIDAD AUMENTADA, O REALIDAD VIRTUAL PARA APOYAR AL DESARROLLO TURÍSTICO Y ECONÓMICO DEL MUNICIPIO PORCENTAJE
25 % DE INFOGRAFÍAS REALIZADAS 20 INFOGRAFÍAS REALIZADAS PORCENTAJE
26 % DE TRAMITES SIMPLIFICADOS Y MEJORADOS 4 TRAMITES SIMPLIFICADOS Y MEJORADOS PORCENTAJE
26 % DE CAPACITACIONES DE HERRAMIENTAS DE MEJORA REGULATORIA REALIZADAS CUMPLIR CON 3 CAPACITACIONES RESPECTO A LA IMPLEMENTACIÓN DE HERRAMIENTAS DE MEJORA REGULATORIA PORCENTAJE
26 % DE SESIONES DE LA COMISIÓN DE MEJORA REGULATORIA REALIZADAS LLEVAR A CABO LA REINSTALACIÓN DE LA COMISIÓN MUNICIPAL DE MEJORA REGULATORIA Y REALIZAR 3 SESIONES ORDINARIAS DE LA COMISIÓN DE MEJORA REGULATORIA PORCENTAJE
26 % DE AVANCE DE LA ELABORACIÓN DEL CATÁLOGO DE TRÁMITES Y SERVICIOS SE DEBERÁ CUMPLIR CON EL CATALOGÓ DE TRAMITES Y SERVICIOS EN 30 DÍAS PORCENTAJE
26 % DE INSTALACIÓN DE UNA HERRAMIENTA DE CONAMER ELABORAR UN REGLAMENTO MUNICIPAL DE LA COMISIÓN MUNICIPAL DE MEJORA REGULATORIA, IMPLEMENTAR AL MENOS 1 HERRAMIENTA DE MEJORA REGULATORIA ESTABLECIDA POR LA COMISIÓN NACIONAL DE MEJORA REGULATORIA (CONAMER) PORCENTAJE
27 MEJOR CONTROL ACTUALIZAR EL INVENTARIO MEDIANTE UN MECANISMO DIGITAL REPORTES DEL SISTEMA
27 INTEGRAR LA CUENTA PUBLICA EN TIEMPO Y FORMA IMPLEMENTAR UN SISTEMA CONTABLE QUE NOS PERMITE CUMPLIR CON NUESTRA OPERACIÓN ACTUAL DE UNA MANERA MAS EFICIENTE, AGIL SEGURA Y APEGADA SIEMPRE A LA NORMATIVA ACTUAL. LICENCIA DE UN AÑO
27 REDUCIR EL NUMERO DE INSIDENTES LABORALES ESTABLECER PROCESOS DE SEGURIDAD EN EL TRABAJO NUMERO DE TRABAJADORES BENEFICIADOS CON EQUIPO DE SEGURIDAD
27 BUEN CLIMA LABORAL ARMONIZAR EL DESARROLLO ORGANIZACIONAL NÚMERO DE CAMPAÑAS REALIZADAS
28 PORCENTAJE DE COBERTURA DE TRATAMIENTO COLECTOR SANITARIO DE VARIAS COLONIAS METRO LINEAL
28 PORCENTAJE DE COBERTURA DE TRATAMIENTO OBRA DE DRENAGE SANITARIA ZONA INDUSTRIAL METRO LINEAL
28 PORCENTAJE DE COBERTURA DE TRATAMIENTO REHABILITACIÓN DEL SISTEMA DE AGUA POTABLE OLMOS, MOGOTES Y EL CHOPO LOTE
28 PORCENTAJE DE COBERTURA DE TRATAMIENTO MANTENIMIENTO A PTA, CARCAMOS Y POZOS SERVICIO
29 PORCENTAJE DE TOMAS CON SERVICIO CONTINUO GARANTIZAR LA MEDICIÓN CONFIABLE PORCENTAJE
29 PORCENTAJE DE SERVICIOS EFECTIVAMENTE COBRADOS RECUPERACIÓN DE INGRESOS PORCENTAJE
29 PORCENTAJE DE CAMPAÑAS DE DIFUCIÓN GENERAR CONCIENCIA DEL USO Y CUIDADO DEL AGUA NUMERO DE CAMPAÑAS
30 PRÁCTICA DE AUDITORÍAS ADMINISTRATIVAS 2 AUDITORÍA
31 GESTIÓN E IMPARTICIÓN DE CAPACITACIONES 4 CAPACITACION
32 PRÁCTICA DE SUPERVISIONES PARA LA MEJORA CONTINUA 144 SUPERVISIÓN
33 ELABORACIÓN Y APLICACIÓN DE ENCUESTAS Y EVALUACIONES DEL CLIMA ORGANIZACIONAL Y AMBIENTE DE CONTROL 6 ENCUENSTAS Y EVALUACION
34 RECEPCIÓN DE REPORTES DE ACTIVIDADES ESPECÍFICAS DE CONTROL ADMINISTRATIVO Y ORGANIZACIONAL 840 REPORTES
35 ELABORAR Y PRACTICAR LOS MECANISMOS Y PROCEDIMIENTOS PARA EL ASEGURAMIENTO Y SALVAGUARDA DE LOS BIENES (LEVANTAMIENTO FÍSICO) AL SERVICIO DEL IMDUYV 2 LEVANTAMIENTO FISICO
36 REPRESENTACIÓN LEGAL EN TRÁMITES JUDICIALES 142 JUICIO
37 ELABORACIÓN DE CONVENIOS 60 CONVENIO
38 ACTUALIZACIÓN Y ANÁLISIS DE PROCEDIMIENTOS LEGALES DEL INSTITUTO 8 VARIABLE
39 ASESORIAS LEGALES 350 ASESORIAS
40 INTEGRACIÓN Y RENDICIÓN DE INFORMES MENSUALES DE INGRESOS DEL EJERCICIO FISCAL 2019 PARA EL DEPARTAMENTO DE CONTABILIDAD Y EGRESOS Y JUNTA DE GOBIERNO 12 INFORME
41 ELABORACIÓN E INTEGRACIÓN DE PLANES BIMESTRALES DE COBRO PARA LA RECUPERACIÓN DE CARTERA VENCIDA Y CUENTAS POR COBRAR PARA EL EJERCICIO FISCAL 2019 6 PLAN DE COBRO
42 ELABORACIÓN E INTEGRACIÓN DE INFORMES MENSUALES DE RECUPERACIÓN DE CARTERA VENCIDA Y CUENTAS POR COBRAR PARA EL EJERCICIO FISCAL 2019 12 INFORMES
43 ELABORACIÓN Y ENTREGA DE NOTIFICACIONES MENSUALES A DEUDORES Y CARTERA VENCIDA DEL IMDUYV 300 NOTIFICACIÓN
44 INTEGRACIÓN Y RENDICIÓN DE LOS INFORMES DE AVANCE DE GESTIÓN FINANCIERA Y CUENTA PÚBLICA DEL EJERCICIO FISCAL 2019 A LA ASEH 4 INFORME
45 ELABORACIÓN, INTEGRACIÓN Y RENDICIÓN DEL PRESUPUESTO DE EGRESOS PARA EL EJERCICIO FISCAL 2019 A LA ASEH 1 PRESUPUESTO
46 INTEGRACIÓN DE LA INFORMACIÓN DE LOS REQUERIMIENTOS DE LAS UNIDADES ADMINISTRATIVAS DEL IMDUYV PARA FORMULAR EL PRESUPUESTO DE EGRESOS 2019 6 INFORME
47 ELABORACIÓN E INTEGRACIÓN DEL PLAN DE TRABAJO ANUAL DE LA DIRECCIÓN DE FINANZAS 1 DECLARACIÓN
48 PRESENTACIÓN DE LAS DECLARACIONES MENSUALES DE IMPUESTOS ANTE LA SHCP 12 DECLARACIÓN
49 PRESENTACIÓN DE LAS DECLARACIONES MENSUALES DE IMPUESTOS ANTE LA SECRETARÍA DE FINANZAS DEL GOBIERNO DEL ESTADO DE HIDALGO 12 DECLARACIÓN
50 PARTICIPACIÓN EN LA ACTUALIZACIÓN DEL MANUAL DE ORGANIZACIÓN Y PROCEDIMIENTOS 2019 DEL IMDUYV 1 MANUAL
51 ADMINISTRACIÓN DE LOS RECURSOS FINANCIEROS, MATERIALES Y DE SERVICIOS DE CONFORMIDAD CON EL PRESUPUESTO DE EGRESOS 2019
VARIABLE
52 ADMINISTRACIÓN DE LOS RECURSOS HUMANOS DE CONFORMIDAD CON EL PRESUPUESTO DE EGRESOS 2019
VARIABLE
53 TRAMITACIÓN E INTEGRACIÓN DE LAS MODIFICACIONES Y ADECUACIONES PRESUPUESTARIAS REQUERIDAS, PREVIO ACUERDO CON LA JUNTA DE GOBIERNO
VARIABLE
54 ADQUISICIÓN Y CONTRATACIÓN DE LOS BIENES Y SERVICIOS REQUERIDOS POR LAS UNIDADES ADMINISTRATIVAS DEL IMDUYV, DE CONFORMIDAD CON LAS DISPOSICIONES JURÍDICAS APLICABLES
VARIABLE
55 PARTICIPACIÓN EN LOS MECANISMOS Y PROCEDIMIENTOS PARA EL ASEGURAMIENTO Y SALVAGUARDA DE LOS BIENES (LEVANTAMIENTO FÍSICO) AL SERVICIO DEL IMDUYV 2 LEVANTAMIENTO FISICO
56 PARTICIPACIÓN EN LA INTEGRACIÓN Y ACTUALIZACIÓN DEL CATÁLOGO DEL INVENTARIO Y RESGUARDOS DE LOS BIENES (MOBILIARIO, EQUIPO DE OFICINA, PARQUE VEHICULAR) DEL IMDUYV 4 CATÁLOGO
57 INTEGRACIÓN Y ACTUALIZACIÓN DEL CATÁLOGO, TABULADOR Y PERFILES DE PUESTOS Y PLAZAS DEL IMDUYV 4 CATALOGO
58 REALIZACIÓN DE RECORRIDOS EN EL MUNICIPIO DE TIZAYUCA PARA LA IDENTIFICACIÓN Y DENUNCIA DE PERSONAS QUE PROMUEVAN LA VENTA DE LOTES IRREGULARES 50 RECORRIDO
59 INFORMACIÓN DE MANERA PERSONAL EN LAS OFICINAS DEL INSTITUTO SOBRE LOS ASENTAMIENTOS HUMANOS NO REGULARIZADOS NI LEGALMENTE AUTORIZADOS Y SUS RIESGOS 800 CIUDADANOS ATENDIDOS
60 INTEGRACIÓN DE EXPEDIENTES DE ADQUIRIENTES DE LOTES IRREGULARES EN ASENTAMIENTOS HUMANOS IRREGULARES 150 EXPEDIENTES INTEGRADOS
61 FORMULACIÓN Y EJECUCIÓN DE PROCEDIMIENTOS LEGALES CORRESPONDIENTES PARA LA REGULARIZACIÓN DE ASENTAMIENTOS HUMANOS IRREGULARES 2 ASENTAMIENTO REGULARIZADO
62 REALIZACIÓN DE JORNADAS DE CONCIENTIZACIÓN DE LA LIMPIEZA Y EL CUIDADO DEL MEDIO AMBIENTE CON LA PARTICIPACIÓN CUIDADANA Y GOBIERNO MUNICIPAL 20 JORNADA
63 REALIZACIÓN DE JORNADAS DE PINTURA Y REHABILITACIÓN EN ESPACIOS PÚBLICOS Y DE APARIENCIA URBANA CON LA PARTICIPACIÓN CUIDADANA Y GOBIERNO MUNICIPAL 10 JORNADA
64 REALIZACIÓN DE BRIGADAS DE LIMPIEZA Y ESTÉTICA DEL MUNICIPIO EN CUESTIONES COMERCIALES Y URBANAS CON LA PARTICIPACIÓN CUIDADANA Y GOBIERNO MUNICIPAL 10 BRIGADA
65 ELABORACIÓN DE PROYECTOS PARA EL MEJORAMIENTO DE LA IMAGEN URBANA DEL MUNCIPIO DE TIZAYUCA CON LA VIABILIDAD ECONÓMICA SUFICIENTE 1 PROYECTO
65 PROCEDIMIENTO DE VERIFICACIÓN, Y EN SU CASO APROBACIÓN DE LA EMISIÓN DE LICENCIAS DE USO DE SUELO EN SUS DIFERENTES MODALIDADES 850 LICENCIAS
65 INSPECCIÓN FÍSICA DE INMUEBLES CON LA FINALIDAD DE CORROBORAR EL CUMPLIMIENTO DE LA NORMATIVIDAD PARA LA EMISIÓN DE LICENCIAS DE USO DE SUELO EN SUS DIFERENTES MODALIDADES 850 INSPECCIÓN
66 NOTIFICACIÓN DE CITATORIOS PARA TRÁMITE DE LICENCIAS DE USO DE SUELO EN SUS DIFERENTES MODALIDADES 2800 CITATORIO
67 ACTUALIZACIÓN DEL CENSO DE LOCALES COMERCIALES DEL MUNICIPIO DE TIZAYUCA 3 CENSO
68 ACTUALIZACIÓN DEL CENSO DE ASENTAMIENTOS HUMANOS IRREGULARES DEL MUNICIPIO DE TIZAYUCA 2 CENSO
69 MANTENER UNA IMAGEN URBANA DE CALIDAD
VARIABLE
70 RETIRO DE PUBLICIDAD IMPRESA 450 JORNADAS
71 ROLES DE TRABAJO
VARIABLE
72 PRÁCTICA DE SUPERVISIONES PARA LA MEJORA CONTINUA
VARIABLE
73 ACTUALIZACION DEL PADRÓN DIGITAL COMERCIAL DEL MUNICIPIO.
VARIABLE
74 REVISION, VERIFICACIÓN Y EN SU CASO AUTORIZACIÓN DEL CAMBIO DE USO DE SUELO
VARIABLE
75 FORMULACIÓN DE PROGRAMAS DE COLABORACIÓN PARA PROPORCIONAR ACCESO A SUBSIDIOS PARA EL MEJORAMIENTO DE VIVIENDA 1 PROGRAMA
75 SUSCRIPCIÓN DE CONVENIOS DE COLABORACIÓN PARA MEJORAMIENTO DE VIVIENDA 1 CONVENIO SUSCRITO
75 REALIZACIÓN DE JORNADAS DE PROMOCIÓN DE PROGRAMAS DE MEJORAMIENTO DE VIVIENDA A TRAVÉS DE SUBSIDIOS 100 JORNADA